Každý je u nás důležitým členem týmu. Proto je nezbytné, abychom sdíleli své cíle a hodnoty. Jen tak můžeme být společně moderní firmou, kde se zaměstnancům dobře pracuje a kam se zákazníci rádi vracejí.
* Aktivně oslovovat nové klienty na základě dat, doporučení i vlastního vyhledávání.
* Vyřizovat klientské požadavky na přepážce a po telefonu, poskytovat klientům poradenství.
* Připravovat a realizovat schůzky s klienty.
* Vyhledávat nové prodejní kanály.
* Reporting a administrativa spojená s uzavřením obchodu.
* Sbírat a zpracovávat obchodní tipy od kolegů a kolegyň z ostatních pošt.
* Jako nováčka vás naučíme vše. Máme pro vás připravená školení, v rámci kterých si osvojíte potřebné znalosti a dovednosti pro výkon této pozice.
* Po úvodním zaškolení se o váš rozvoj stará tým profesionálů, který vám pomůže s obchodem.
* Práce na naší pobočce přináší Specialistům prodeje výhodu potencionálních zákazníků každý den.
* Máte klienta na prvním místě – umíte mu naslouchat a dobře poradit.
* Zvládnete jednoduše popsat i složitější věci.
* Dokážete strhnout okolí ke společnému cíli. Jste prostě obchodníkem tělem i duší.
* Máte kladný vztah k počítačům a technologiím. Čeká vás práce v CRM systému, tedy bez (uživatelských) znalostí práce s počítačem se u nás neobejdete.
* Jste samostatní, všestranní a spolehlivost patří mezi vaše silné stránky.
* Máte minimálně SŠ vzdělání s maturitou.
* Zajímavá pracovní doba po-pá (3x v týdnu do 15 hod.).
* Volné víkendy.
*Fixní měsíční mzda + bonusový systém.
* Vše potřebné vás naučíme.
* Nejste na to sami díky naší tipovací aplikaci.
* 5 týdnů dovolené, stravenky v hodnotě 90 Kč, zvýhodněné mobilní tarify pro Vás a Vaše blízké, kartu MultiSport za zvýhodněných podmínek, příspěvek ne dětské tábory nebo na ubytování v našich rekreačních zařízeních.
Pojďte do toho s námi a pracujte na správné adrese jako Specialista prodeje energií od ČEZ!
ihned, nebo dle domluvy
*24.000 Kč nebo reálná minimální mzda – 40.000 Kč*
* *Nejvyšší možná částka vaší mzdy je včetně bonusů a je přímo závislá na vašem výkonu a při plnění veškeré agendy.
V inzerátech jsou používány názvy pozic zpravidla v mužském rodě, a to z důvodu lepší plynulosti textu, v žádném případě tím Česká pošta, s.p. nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup k pohlaví nebo jednotlivým kategoriím povolání.
Jizni_Morava
group-10
show
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.
Dovolená navíc
Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
Vzdělávací kurzy
Příspěvek na stravování
Příspěvek na spoření a pojištění
Příspěvek na dovolenou