- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
- Vedení, motivování a organizování práce podřízených- Organizace a řízení procesů skladování materiálu a hotových výrobků- Dodržování PO, BOZP a EMS- Komunikace napříč společností- Příjem materiálu od dodavatelů a expedice hotových výrobků- Příjem hotových výrobků a materiálu z výroby- Příjem a výdej zboží ze skladu OOPP- Správa a údržba manipulační techniky- Expresní zásilky – příjem, evidence, distribuce, expedice- Zajištění efektivního nasazování personálu- Vedení evidence zákaznických obalů- Vedení a spolupráce na auditech a inventurách- Spolupráce v projektových skupinách
- Min. SŠ vzdělání- Praxi na stejné či obdobné pozici v logistice minimálně 3 roky- Znalost německého nebo anglického jazyka na komunikativní úrovni- Výborné řídící a organizační schopnosti- Znalosti ERP systémů (znalost programu Xpert výhodou)- Uživatelskou znalost práce na PC (MS office)- Řidičský průkaz sk. B- Týmovou spolupráci, otevřenou komunikaci, loajálnost a spolehlivost- Flexibilitu, stresuodolnost, rozhodnost, zaměřenost na cíl a proaktivitu
- Zajímavé finanční ohodnocení- Zaměstnanecké benefity (25 dní dovolené, e-benefity, stravenkový paušál, příspěvek na dopravu, pružná pracovní doba)- Moderní pracovní prostředí
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.