Kuchař/kuchařka v hotelech Savoy a Soyka Špindlerův Mlýn

Špindlerův Mlýn
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Vhodné také pro
Kontakt
Ing. Eva Uchytilová, zobrazit tel. číslo

O nás

Jsme česká hotelová skupina ASTEN HOTELS. Pro naše luxusní hotely ve Špindlerově Mlýně, Hotel SAVOY a Hotel SOYKA, v nejatraktivnějším lyžařském a letním horském centru České republiky hledáme nové členy týmu na pozici:

Kuchař/Kuchařka

Náplň práce:

  • Příprava ala-carte jídel pro hosty
  • Příprava buffetů pro firemní klienty

Co od Vás očekáváme:

  • Spolehlivost, dochvilnost
  • Pozitivní náladu a příjemné vystupování
  • Vyučení v oboru není nutností – stačí zápal
  • Samostatnost, pečlivost
  • Časovou flexibilitu, práci o víkendech
  • Dobré komunikační schopnosti

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Jistotu práce pro úspěšnou českou hotelovou společnost
  • Práci v top vybavených kuchyních s top surovinami
  • Nadstandardní platové podmínky
  • Možnost osobního i profesního růstu
  • Atraktivní benefity v rámci našich hotelů a restaurací
  • Multisport karta
  • Skvělou možnost se rozvíjet dál
  • Mladý a přátelský kolektiv
  • Plat od 190,-Kč čistého/hod
  • Možnost ubytování

Místo výkonu práce

  • Špindlerův Mlýn, hotel Savoy a hotel Soyka

Benefity

  • Sickdays
  • Finanční bonusy a prémie
  • Vzdělávací kurzy
  • Slevy na firemní zboží
  • Závodní stravování

Sídlo firmy

CRI ameba.eu, s.r.o.
Počernická 699/62
108 00 Praha

IČO: 24306291
Datová schránka: ew4dskr
Další informace:
GPS: 50.081423,14.499709,
S-JTSK: -737339.93 -1044441.27, RUIAN: 42256488

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.