- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Nudíš se v práci, protože děláš na nezajímavých projektech?
Máš na víc? Chceš něco dokázat? Nebojíš se tvrdé práce?
Umíš k tomu něco naprogramovat v C jazyce???
Pokud sis odpověděl kladně, pak tu pro Tebe máme zajímavou práci ve špičkové firmě:
Jako
Embedded SW developer, Vývojář vestavěných systémů
se budeš podílet na vývoji SW pro HiTech elektronické prvky řízení pro světové značky aut.
Tvá práce bude:
Zajímavé, že? Pošli nám svůj životopis a přijď se o pozici pobavit
POŽADAVKY:
Co bys měl znát a mít za sebou:
Základním předpokladem je ochota se dále vzdělávat, tvrdě pracovat a prací se bavit.
Nejlepší je, pokud Tě baví auta od modelů po ty závodní…
Práce je vhodná i pro ABSOLVENTY!!! Hlaste se nejlépe ihned!
BENEFITY:
Co můžeš očekávat od své příští práce?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.