- 45 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pro mezinárodní společnost v oblasti prodeje zdravotníké techniky pro intenzivní péči / kardiologii / ošetřovateleství hledáme obchodního zástupce pro oblast celé Moravy.
• Hledání nových obchodních příležitostí ve zdravotnických a sociálních zařízeních, jako jsou nemocnice, domovy důchodců, domy s pečovatelskou službou, atd.
• Péče o stávající zákazníky a udržování dlouhodobých vztahů
• Vytváření cenových nabídek dle technických specifikací od zákazníků
• Účast na veřejných zakázkách a tendrech
• Komunikace s dodavateli a zajištění hladkého průběhu dodávek
• Dosažení stanoveného obchodního obratu
• Reporting pracovních aktivit a výsledků
• Předchozí zkušenosti s obchodní pozicí výhodou
• Znalost anglického jazyka na komunikativní úrovni.
• Platný ŘP průkaz skupiny B – aktivní řidič.
• Zkušenosti ze zdravotnického prostředí jsou výhodou
Flexibilní pracovní dobu
• Motivační provizní model založený na dosahovaném osobním obratu
• Služební vůz, notebook a mobilní telefon
• Možnost osobního vzdělávání a rozvoje prostřednictvím různých workshopů
• 5 týdnů dovolené
• Příspěvek na stravování, preventivní zdravotní péči, zvýhodněné rekreační pobyty
• Možnost využití služebního vozidla i pro soukromé účely
• Stravenky
• Smlouvu na dobu neurčitou pro stabilní pracovní uplatnění.
Lokalita: Morava, home-office, 1x14 dní schůzky v Praze
Na spolupráci se těší
Luboš Verner
Recrutiment Manager Sales & Marketing
Slovanský dům, Na Příkopě 22, 110 00 Praha 1, Česká republika
Tel.: zobrazit tel. číslo , https://www.linkedin.com/in/lubosverner/
Všechny pozice obsazované REEDem zároveň najdete na naší webové stránce www.reedglobal.cz. Podpořte nás svým likem na Facebooku a získáte tak aktuální informace z trhu, jako i tipy z oblasti recruitmentu. www.facebook.com/RSRCzechRepublic.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.