- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Chceš se podílet na vývoji mobilních i webových aplikací v mladé ale velmi úspěšné české společnosti? Máš chuť rozjet naprosto nový projekt nebo se účastnit projektu podle tvých preferencí?
Zkušenosti s prací v Node.js jsou vítány! Ale angličtina nebo znalost jiných technologií budou tvojí výhodou.
Pokud ti více vyhovuje práce z domu, tak jsme tvojí ideální volbou. Ale naše zbrusu nové kanceláře také představují příjemné a klidné pracovní prostředí, kde ti budou dělat společnost kolegové-sympaťáci a po práci si můžete zajít třeba na pivo.
Připoj se k našemu týmu a pošli nám svůj životopis!
Dáme ti možnost změnit nebo vyzkoušet jiné technologie. V rámci společnosti můžeš i vyrůst na pozici team leadera nebo softwarového architekta! Nebráníme se ani spolupráci na IČO.
POŽADAVKY:- předchozí zkušenost se systémem Node.js
BENEFITY:- možnost neomezené práce z domu
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.