- 38 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Do zajeté frimy s dlouholetou tradicí hledáme šikovného kvalitáře, který se nebojí vést menší tým lidí a bude dohlížet na řízení, realizaci a optimalizaci procesů.
- Zodpovědnost za řízení systému kvality ve společnosti
- Vedení týmu zaměstnanců (6 pracovníků), jejich motivace a hodnocení
- Řízení, realizace a optimalizace procesů s ohledem na zvyšování produktivity, zlepšování kvality, snižování provozních nákladů
- Spolupráce s oddělením techniky, výroby, nástrojárny, nákupu a obchodu pro dosahování cílů společnosti
- Aktivní účast na nových projektech
- Zodpovědnost za dodržování BOZP a PO na přidělených pracovništích
- VŠ nebo SŠ vzdělání technického směru
- Praxe v oboru min. 5 let
- Technické a logické myšlení, čtení výkresové dokumentace
- Znalost metodik řízení kvality (statistiky, hodnocení procesů, řízení reklamací, …)
- Práce na PC, znalost MS Office
- Řidičský průkaz skupiny B
- Znalost NJ nebo AJ slovem i písmem na komunikativní úrovni
- Organizační schopnosti, odolnost vůči stresovým situacím
- Loajalita k firmě, spolehlivost, samostatnost, pracovitost
- Perspektivní společnost se silnou tradicí, přátelským kolektivem a prostředím
- Zajímavé finanční ohodnocení (dle zkušeností uchazeče)
- Služební telefon
- Pojištění odpovědnosti
- Roční bonus a cílové odměny
- Věrnostní odměny, odměny za pracovní výročí
- 25 dnů dovolené,
- Dotované stravování
- Příspěvek na penzijní připojištění
- Zvýhodněné zaměstnanecké půjčky, příspěvky na dětské tábory
- Odměna za bezplatné darování krve
- Výuka cizích jazyků (AJ/NJ).
- Jednosměnný provoz (pružný)
- Možnost nástupu: ihned
Neváhejte a získejte novou práci. Stačí, když se nám ozvete jednoduše prostřednictvím odpovědního tlačítka níže, nebo nám napíšete a připojíte Váš strukturovaný životopis.
Těšíme se na Vás!
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.