- 30 000 – 59 976 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Máte zkušenosti v účetnictví a hledáte stabilní zaměstnání ve společnosti s tradicí?
Přidejte se k našemu ekonomickému týmu a podílejte se na klíčových účetních procesech významné výrobní společnosti. Hledáme zkušeného a samostatného kolegu či kolegyni na pozici Senior provozní účetní, který/á se chce profesně dále rozvíjet v prostředí stabilního českého pivovaru.
✔ účtování a evidence zásob včetně souvisejících přijatých faktur
✔ účtování výroby a rozpracované výroby
✔ agenda spojená se spotřební daní a statistickým výkaznictvím
✔ spolupráce s dalšími odděleními napříč společností
✔ odpovědná role s důležitým vlivem na chod ekonomického oddělení
✔ máte SŠ/VŠ vzdělání ekonomického směru
✔ máte praxi v účetnictví, ideálně ve výrobní společnosti (podmínkou)
✔ dobře ovládáte MS Office, především Excel
✔ výhodou je částečná znalost anglického jazyka
✔ jste samostatný/á, pečlivý/á a zodpovědný/á
⭐ stabilní zaměstnání v tradiční české společnosti s dlouholetou historií
⭐ možnost home office
⭐ pružnou pracovní dobu pro lepší work-life balance
⭐ příspěvek na stravování
⭐ příjemné pracovní prostředí a podporující tým
⭐ možnost dlouhodobé spolupráce a profesního růstu
Chcete být součástí našeho příběhu?
Zašlete nám svůj životopis a přidejte se k týmu Pivovar Samson s.r.o.. Těšíme se, až Vás poznáme!

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.