- 40 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme Manuvia, mezinárodní společnost a váš HR partner v regionu CEE. Na lokálním trhu vám poskytujeme globální řešení. Pro naše klienty jsme odborníky–partnery v HR službách a pro naše kandidáty jsme profesionály podporujícími je v jejich potenciálu. V HR službách není nic, co bychom vám nemohli nabídnout.
• montáž (zde praxe není nutná): montáž u poloautomatické linky, vizuální kontrola
• slévárna: obsluha pece a licích strojů, broušení odlitků, kontrola (RTG)
• obrobna: kontrola odlitků, povrchová úprava, obsluha výrobní linky
• sklad: navážení materiálu do výroby, vychystávání, skenování
Místo výkonu práce: Ostrava - Hrabová PZ
• hledáme ženy i muže
• na vzdělání nám nezáleží, praxe není také podmínkou, důležitá je manuální zručnost a spolehlivost
• v podniku se pracuje na R / O / N směny Po - Pá a denní a noční 12hod So - Ne
• 2 víkendy v měsíci jsou volné a ty pracovní se Vám vykompenzují více dny volna přes týden
• budeme potřebovat také Váš životopis
• práce na HPP (přímo pod KMENEM společnosti)
• mzda: - montáž a obrobna: 35 000 Kč
- sklad: 38 000 Kč
- slévárna: 46 000 Kč
• docházkový bonus: 2 500 Kč
• výkonnostní bonus: 11 % ze mzdy
• NÁSTUPNÍ BONUS: 20 000 Kč
• dotované stravování (vlastní jídelna s výběrem z několika druhů jídel)
• kafeterie: 6 000 Kč ročně
•příspěvek na dopravu až 2 500 Kč

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.