Technik mechanických zařízení

Písek
30.000 – 50.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Do výrobního závodu v Písku hledáme nového kolegu/kolegyni na pozici Technik mechanických zařízení.

Popis pozice:

- starost o bezpečnost a správnou funkci výrobních strojů,

- zodpovědnost za evidenci a řízení náhradních dílů,

- seřizování a nastavování výrobních technologií,

- tvorba a realizace plánu preventivních kontrol strojů,

- spolupráce na transferech výrob v oblasti výrobních strojů,

- zajištění servisu strojů,

- spolupráce s mateřskou společností v zahraničí.

Profil kandidáta:

- min. SŠ elektrotechnického nebo strojírenského zaměření,

- zkušenosti s údržbou strojů a zařízení,

- zkušenosti s instalacemi nových technologií,

- vyhláška 50/1978 Sb. § 5,

- znalost PLC,

- znalost práce na PC.

Nabízíme:

- práci na 2 směny,

- k fixní mzdě měsíční bonusy a příplatky za odpolední směny,

- roční a pololetní odměny až do výše 13. mzdy,

- pracovní poměr na dobu neurčitou,

- 5 týdnů dovolené,

- stravenkový paušál 99 Kč/den plně hrazený zaměstnavatelem,

- příspěvek na penzijní pojištění,

- jistotu a zázemí stabilní společnosti.

Pokud Vás pozice zaujala a chcete se k ní dozvědět více, zašlete mi svůj životopis pomocí tlačítka odpovědět. Budu Vás kontaktovat.

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • 13., případně 14. plat
  • Příspěvek na spoření a pojištění

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Perfect service invest s.r.o. v likvidaci | Perfect service invest s.r.o.… | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • 18 900 – 20 320 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 25. března
Perfect service invest s.r.o. v likvidaci | Perfect service invest s.r.o.… | Úherce, Plzeň-sever Úherce, Plzeň-sever
  • 18 000 – 21 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 2. července
JOKA Moravský Krumlov, s.r.o. | JOKA Moravský Krumlov, s.r.o. | Skalice, Znojmo Skalice, Znojmo
  • 18 900 – 20 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 19. března
Vyšší odborná škola a Střední zemědělská škola, Benešov, Mendelova 131 | Vyšší odborná škola a Střední… | Benešov Benešov
  • 32 120 – 42 780 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 15. února
BODOS Czechia a.s. | BODOS Czechia a.s. | Benešov Benešov
  • 40 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 15. února
METAZ Týnec a.s. | METAZ Týnec a.s. | Týnec nad Sázavou Týnec nad Sázavou
  • od 27 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 15. února
RABBIT Trhový Štěpánov a.s. | RABBIT Trhový Štěpánov a.s. | Trhový Štěpánov Trhový Štěpánov
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 15. února
AUTO VASO s.r.o. | AUTO VASO s.r.o. | Neveklov Neveklov
  • 18 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 15. února
Základní škola a mateřská škola Lešany, okres Benešov | Základní škola a mateřská… | Lešany, Benešov Lešany, Benešov
  • 32 820 – 42 780 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 15. února
ADUS technik s.r.o. | ADUS technik s.r.o. | Útušice Útušice
  • 30 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 15. února
Hotel U Zeleného stromu s.r.o. | Hotel U Zeleného stromu s.r.o. | Nepomuk, Plzeň-jih Nepomuk, Plzeň-jih
  • 23 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 15. února
Základní organizace SOU stavební Plzeň - pracoviště Horní Bříza | Základní organizace SOU… | Horní Bříza Horní Bříza
  • 17 300 – 23 510 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 15. února
X car centrum s.r.o. | X car centrum s.r.o. | Kyjov, Hodonín Kyjov, Hodonín
  • 30 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 15. února
GASTRO UNITED s.r.o. | GASTRO UNITED s.r.o. | Mutěnice, Hodonín Mutěnice, Hodonín
  • od 22 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 15. února

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

bezpečnost na dobu neurčitou měsíční zkušenost