
Senior Accounts Payable Specialist s AJ | procesy a zlepšování - Olomouc
O nás
Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Do stabilní mezinárodní společnosti v Olomouci hledáme zkušeného specialistu, který pomůže zefektivnit a nastavit procesy v oblasti Accounts Payable s velmi dobrou AJ (AP). Pokud máte rádi pořádek v procesech, práci s daty a chuť věci zlepšovat, tahle role je pro vás.
Těším se na životopis.
Popis pozice:
- nastavování a optimalizace procesů v oblasti AP (Accounts Payable)
- tvorba a správa procesní dokumentace (SOP, SLA, RACI)
- sledování výkonnosti a nastavování KPI, práce s daty a reporting
- identifikace slabých míst v procesech a návrh konkrétních zlepšení
- spolupráce napříč týmy (finance, nákup, IT)
- podpora automatizace a zavádění nových workflow
- komunikace se zahraničním vedením v AJ
Profil kandidáta:
- máte zkušenost v oblasti Accounts Payable ideálně 5+ let (faktury vydané)
- orientujete se v procesech a chcete je aktivně zlepšovat a máte prokazatelné výsledky v dosahování měřitelných zlepšení
- znalost ERP / SAP, Oracle
- zkušenost s tvorbou procesní dokumentace
- máte zkušenost z větší společnosti ideálně nebo shared service centra
- domluvíte se anglicky (min. B2)
- jste samostatní, systematičtí a nebojíte se přicházet s návrhy
Nabízíme:
- odpovídající finanční ohodnocení a bonus ke mzdě
- smysluplnou roli s reálným dopadem na fungování procesů
- možnost podílet se na změnách a inovacích
- mezinárodní prostředí a spolupráci se zahraničím
- stabilní zázemí silné společnosti
- 25 dní dovolené + 2 dny placeného volna navíc
- denní příspěvek na stravné ve výši 120 Kč za odpracovanou směnu
- příspěvek na penzijní připojištění, životní pojištění, dlouhodobé investiční a mnoho dalšího
NABÍRÁME MUŽE I ŽENY
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Benefity
- Dovolená navíc
- Finanční bonusy a prémie
- 13., případně 14. plat
- Pružná pracovní doba
- Příspěvek na spoření a pojištění



