- 60 000 – 120 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Tato práce je pro toho, kdo si umí vyhrnout rukávy a pustit se do posílení stability servisního oddělení. Toho, kdo rád zavádí řád, pravidla a dokáže je také přenést na svůj tým. Práce je tu mnoho a překážek také. Pokud to vše zvládnete, stanete se důležitým a styčným bodem velmi důležité divize naší firmy.
Co k tomu potřebujete?
Mít dobré výsledky s vedením provozu podobného typu.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.