Finanční bonusy a prémie
Firemní akce
Vzdělávací kurzy
Příspěvek na sport
Příspěvek na stravování
Příspěvek na spoření a pojištění
Příspěvek na dovolenou
Přátelské prostředí
Možnost parkování
DOMOVINKA - sociální služby, o.p.s. |
DOMOVINKA - sociální služby,… |
Plzeň
Plzeň
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro studenty
včerejší
O nás
Městský ústav sociálních služeb města Plzně, příspěvková organizace, je poskytovatelem sociálních služeb ve městě Plzni. Máme 3 Domovy se zvláštním režimem (Čtyřlístek, Petrklíč, Sněženka), Pečovatelskou službu včetně Domácí péče, Denní stacionář Jitřenka a Domov pro osoby se zdravotním postižením Nováček. Jednotlivá zařízení jsou rozmístěna po celé Plzni, dostupnost je bezproblémová. O naše klienty se stará přes tři sta zaměstnanců v režimu 24/7.
Rozšiřujeme náš tým o pracovníky v sociálních službách s ukončeným základním vzděláním pro práci v Domovech zajišťujících pobytovou sociální službu typu Domova se zvláštním režimem nebo Domova pro osoby se zdravotním postižením a pro Pečovatelskou a ošetřovatelskou službu.
Náplň práce:
- budete pečovat o naše klienty a pomáhat jim
- zaškolení pod odborným dohledem
- možnost získaní Osvědčení pracovníka v sociálních službách
- nabízíme velmi dobré platové ohodnocení
- příplatky za směnnost, riziko, za práci přesčas, o víkendech a svátcích
- speciální odměny dle vnitřního platového předpisu
- důsledné dodržování Zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce (doba odpočinku mezi směnami, roční limit přesčasových hodin, maximálně 3 pracovní směny za sebou, aj.)
- průměrný počet směn v kalendářním měsíci - 15
- nástup dle domluvy
Co od Vás očekáváme:
- odpovědnost
- pracovní nasazení
- loajalitu
- ochotu se dále vzdělávat
- trestní bezúhonnost
- min. základní vzdělání (doložka o ukončeném základním vzdělání)
- uživatelská znalost práce na PC
Co Vám můžeme nabídnout:
- možnost vyzkoušet si pracovní činnost přímo na pracovišti, kde by zájemce činnost vykonával
- odborné zaškolení a zaučení pod odborným dohledem zkušeného pracovníka
- velmi dobré platové ohodnocení, speciální odměny dle vnitřního platového předpisu
- mimořádné odměny při prodloužení pracovní smlouvy na dobu neurčitou
- jistota stabilního zaměstnání
- silná odborová organizace
- příspěvek zaměstnavatele na produkty spoření ve stáří
- peněžní dary při dovršení 50 let věku
- peněžní dary při prvním přiznání starobního i předčasného nebo invalidního důchodu
- šest týdnů dovolené
- možnost zajištění služebního bytu
- možnost zajištění hlídání dětí v Dětské skupině Malíček
- v rámci benefitní karty Up ČR:
– příspěvek na stravování
– příspěvek na masáže
– příspěvek na rekreaci
– příspěvek na vzdělávací jazykové kurzy
– příspěvek na kulturu, tělovýchovu a sport
Benefity
- Finanční bonusy a prémie
- Firemní akce
- Vzdělávací kurzy
- Příspěvek na sport
- Příspěvek na stravování
- Příspěvek na spoření a pojištění
- Příspěvek na dovolenou
- Přátelské prostředí
- Možnost parkování
