Seřizovač/ka vstřikolisů

Olomouc
35.000 – 42.000 Kč
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Vhodné také pro
Kontakt
Kateřina Horáková, zobrazit tel. číslo

O nás

ERREKA -PLAST, s.r.o.

ERREKA-PLAST, s.r.o. je dynamicky se rozvíjející společnost specializující se na výrobu plastových komponentů pro průmyslové odvětví. Díky moderním technologiím a vysoké kvalitě produkce se řadí mezi přední dodavatele v oblasti vstřikování plastů. Firma klade důraz na inovace, ekologickou odpovědnost a spokojenost zákazníků.

O nás

Společnost Erreka-Plast v ČR se zaměřuje se na výrobu funkčních plastových dílů do automobilů různých světových značek, a to jak do elektro, tak i do benzínových nebo dieselových vozů.

V současné době hledáme do závodu v Olomouci kolegy do týmu seřizovačů:

CO BUDETE DĚLAT:

  • Výměna forem na vstřikovacích lisech
  • Seřizování a rozjezd výroby na těchto lisech
  • Základní práce s nastavením periferií a práce s jeřábem
  • Spolupráce na vyjasňování problémů v oblasti kvality
  • Drobné údržbové práce a preventivní údržba

CO OD VÁS POTŘEBUJEME:

  • SŠ vzdělání v technickém oboru
  • Práce na třísměnný provoz
  • Zodpovědnost, samostatnost, týmového ducha
  • Schopnost komunikovat, hledat řešení a učit se
  • Uvítáme předchozí zkušenosti se seřizováním nebo obsluhou vstřikolisů
  • Jeřábnický průkaz je výhodou, ale rádi zaškolíme

CO VÁM NABÍZÍME:

  • 5 týdnů dovolené
  • Možnost dalšího vzdělávání, profesního i mzdového růstu
  • Ke mzdě měsíční bonus až 15% ze základu + měsíční osobní ohodnocení
  • Bonus za odpracované roky, pravidelnou revize mezd
  • Dotované stravování formou stravenek Pluxee
  • Flexi Passy a možnost příspěvku na penzijní připojištění
  • Tým fajn kolegů a zázemí mezinárodní společnosti
  • Firemní akce apod.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy
  • Zálohy ze mzdy
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Přátelské prostředí
  • Občerstvení na pracovišti
  • Parkoviště

Sídlo firmy

ERREKA -PLAST, s.r.o.
Dolní novosadská 336/90
783 01 Olomouc

IČO: 27682803
Datová schránka: eni4ic5
Další informace:
GPS: 49.560676553998,17.260685642932,
S-JTSK: -546828.03 -1125207.53, RUIAN: 28014481

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.