- 50 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Hledáte zodpovědnou pozici, na které využijete angličtinu?
Chcete mít volno 15 dní v měsíci?
Pak čtěte dál!
Vaším úkolem bude vzdálená kontrola poruch a jejich řešení. Budete komunikovat s týmy na dálku, pomáhat jim závadu na stroji vyřešit a pokud se nepodaří, bude Vaším úkolem poslat servisní tým na místo. Jelikož stroje jsou i na zahraničních pobočkách, je nezbytné s tamními kolegy komunikovat anglicky.
Náš tým doplní člověk s technickým středoškolským vzděláním, který se domluví anglicky a je ochotný pracovat v nepřetržitém provozu. Směny jsou dvanáctihodinové, nicméně pracujete průměrně 15 dní v měsíci, z toho jeden o víkendu. Po zaučení je možné odpracovat noční směnu z domova.
Zajímavou a zodpovědnou práci, při jejímž výkonu budete mít dostatek času na osobní život.
Kromě 15 volných dní v měsíci budete mít nárok na týden dovolené a 3 zdravotní volna ročně navíc.
K základní mzdě budete dostávat měsíční odměny, různé příspěvky a bonusy.
Náborový příspěvek ve výši 40.000 Kč.
Budete mít možnost využít dalšího vzdělávání prostřednictvím kurzů, vč. jazykových.
Zaujala Vás tato příležitost? Pak mi neváhejte poslat životopis a já se Vám ozvu s dalšími informacemi co nejdříve!
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?