- 50 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máš platnou elektro vyhlášku a vyznáš se i v mechanice? Už jsi někdy pracoval na podobné pozici? Výborně! Tak neváhej a pošli životopis!
Nadnárodní společnost hledá do svých řad posilu na pozici:
ELEKTROÚDRŽBA STROJŮ (40-50.000 Kč)
* Preventivní údržba strojů
* Odstranění závad
* Reporting a vedení deníku
* Úprava linek ve výrobě
* Platná vyhláška 50 - min §6
* Ochotu pracovat ve směnném provozu
* Řidičský průkaz sk. B
* Zkušenosti s mechanickou údržbou
* 25 dní dovolené
* Zdravotní volno / Sickdays
* Občerstvení na pracovišti
* Klimatizované prostory
* Vzdělávací kurzy a školení
* Bonusy a příplatky
* Svozový autobus
* Dotované stravování
* Multisport karta
* Závodní stravování
* Pracovní oblečení
* Příspěvek na sport / kulturu / volný čas
* Možnost si napracovat hodiny
* Firemní akce
* Přátelské prostředí
* Příspěvek na PP / ŽP
* Nadstandardní lékařská péče
* Možnost kariérního růstu
* Smlouva na dobu neurčitou
* Zvýšený příplatek za směny
* Zvýhodněnéí podmínky u mobilního operátora
* Odměna za doporučení kamaráda
* Lokalitu: Brno

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.