- Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Znáte aplikace pro řízení automatizačních systémů a umíte připravovat technickou dokumentaci? Jste ochotní jednou za čas cestovat a umíte anglicky na komunikativní úrovni? Chcete se stát posilou mezinárodní společnosti a rozvíjet své znalosti?
Zašlete nám svůj životopis s CZ a EN verzi!!!
Mezinárodní společnost hledá kolegu na pozici:
NABÍDKÁŘ PRO AUTOMATIZACE - 100% HOMEOFFICE
* Komplexní vypracování nabídek pro zákazníky včetně technického a cenového návrhu
* Co nejefektivnější řešení na základě jejich požadavků
* Komunikace s odděleními napříč firmou
* Starost o marketingové a prodejní prezentace
* Zodpovědnost za zahraniční zákazníky
* Technické poradenství
* Vzdělání technického směru
* Znalost aplikací pro automatizační systémy jako je Siemens, ABB, nebo jiné
* Zájem o tvoření technické dokumentace
* Komunikativní znalost angličtiny podmínkou
* Praxe s MS Office
* Další cizí jazyky velkou výhodou
* Týden dovolené navíc
* Roční bonusy
* Flexibilní pracovní dobu
* Možnost 100% HOME OFFICE
* Příspěvek na stravování
* Příspěvek na penzijní připojištění
* Jazykové kurzy
* Možnost kariérního růstu
* Volno navíc při mimořádných životních událostech
* Cafeteria systém benefitů (sport, zdraví, kultura, volný čas)
* Lokalitu: Ostrava
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.