- 38 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Baví Vás auta, rádi se v nich vrtáte, montujete, demontujete a opravujete?
Toužíte po práci v čistém a rodinném prostředí, kde Vám za každé situace vyjdou vstříct?
Chcete si hezky vydělat a neustále zlepšovat své schopnosti v oboru?
Pak jste u nás na té správné adrese! :)
Do našeho týmu, v dílně čistého a dobře vybaveného autoservisu na Jindřichohradecku, přivítáme hned tři šikovné kolegy: Automechanika, Autokarosáře a Autolakýrníka.
Tak neváhejte a pište nám. :)
- Automechanik se bude zaměřovat na údržbu a opravy automobilů: Škoda, Peugeot a Citröen.
- Autokarosář se bude věnovat opravám havarovaných a lehce či více poškozených vozidel. K dispozici bude mít kvalitní vybavení ( např. Carbon Miracle, Car-o-Liner, GYS aj.) a čisté pracoviště.
- Autolakýrník u našeho klienta ocení pravděpodobně především kvalitní podkladové barvy, laky (Glasurit) a podkladové materiály s nimiž bude pracovat, čisté prostředí a také krásné, nové automobily s nimiž přijde denně do styku. To znamená, že Vaše práce se bude točit především kolem lakování nových dílů. Opravované vozy jsou většinou do max. 8let stáří, ale nejčastěji se lakují vozy do stáří 4let. Co se týká spotřebních materiálů, budete používat značky Colad a 3M. Z nářadí Vám budou k dispozici značky Festool, SATA, Devilbiss aj.
- Jistě také oceníte, že karosárna, autodílna i autolakovna se nacházejí na jednom místě, což Vám usnadní komunikaci i efektivitu spolupráce s kolegy.
- vyučení v oboru
- ŘP sk. B
- Bydliště poblíž pracoviště v J. Hradci či ochota za prací dojíždět
- Zkušení machři v oboru si u nás sáhnou na velmi zajímavý finanční obnost
- Pro čerstvé absolventy SŠ nebo SOU máme připravený lákavý kariérní plán a
nadstandartní nástupní mzdu s postupným navyšováním
- Firemní akce a teambuildingy
- Řadu interních i externích školení
- Příspěvek na penzijní připojištění
- Další řadu benefitů

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.