Dispečer

Mladá Boleslav

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Do mladoboleslavské společnosti zabývající se pronájmem stavební techniky a mechanizace hledáme nového parťáka na pozici Dispečera.

Místo výkonu práce: Mladá Boleslav

Popis pozice:

Co Vás čeká?

- zajišťování pronájmu stavební techniky a její vrácení – předávka pronajatého zařízení zákazníkovi

- administrativní agenda spojená s pronájmem techniky - zadávání dat a fakturace v systému Navision

- zákaznický servis klientům – poskytování informací jak zařízení používat

- poradenství pro zákazníky s návrhem řešení jejich potřeb – výhodou pro vás budou technické znalosti

- správa skladového hospodářství, inventarizace majetku, řešení reklamací

- podepisování nájemní smlouvy, registrace objednávek v systému, komunikace s obchodním týmem

Profil kandidáta:

Předpoklady vhodného kandidáta

- nejlépe technické vzdělání, nebo technický background

- komunikativní osobnost – budete v přímém kontaktu se zákazníky

- pečlivost - budete fakturovat klientovi a hlídat celý projekt pronájmu po dobu jeho trvání

- schopnost pracovat samostatně i v týmu

- schopnost pracovat s počítačem

- znalost strojních zařízení je výhodou

Nabízíme:

- individuální finanční ohodnocení odvíjející se od vašich zkušeností

- 5 týdnů dovolené, Zdravotní volno – Sick day, vitamínový program

- multisport karta, Stravenky, Pracovní oděv, týmové akce, pauza na kávu

- smlouva na dobu neurčitou již od začátku

- příspěvek při životních jubileích a při narození dítěte

- kariérní růst, odměna za doporučení zaměstnance, zaměstnanecká sleva

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

agenda na dobu neurčitou zkušenost