Hledáme lidem práci Manpower

Teamleader ve výrobě

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Opava
Zadavatel ManpowerGroup s.r.o.
Kategorie Technické obory

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

ManpowerGroup s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Máte zkušenosti s vedením týmu a rádi byste své zkušenosti zúročili? Do výrobní společnosti sídlící v Opavě hledáme šikovného team leadera, který rád komunikuje s lidmi a zároveň se nebojí administrativních úkolů.

Popis pozice:

Na jakou pracovní náplň se můžete těšit?

- vedení operátorů výroby, rozdělování pracovních úkolů, vytváření plánu směn
- kontrolování dodržování technologie výroby a kvality vyráběných produktů
- zaškolování nových kolegů
- zodpovědnost za dodržování BOZP na daném úseku
- vedení evidence technické dokumentace

Profil kandidáta:

Jaké jsou naše požadavky na kandidáta?

- máte SŠ vzdělání a zkušenost s vedením lidí
- jste zodpovědný, spolehlivý člověk s tahem na branku
- nevadí Vám práce ve směnném provoze

Nabízíme:

Co Vám můžeme nabídnout?

- týden dovolené navíc
- zajímavé mzdové ohodnocení
- dotované stravování
- odměny/ prémie
- roční příspěvek do Cafeterie
- příspěvek na penzijní a životní připojištění
- akce pro zaměstnance
- zázemí stabilního a atraktivního zaměstnavatele

Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Rudná, Praha-západ
  • L & L Products, s.r.o.
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • 13., případně 14. plat
  • Kariérní růst
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Přátelské prostředí
Zveřejněno: 11. dubna
  • Praha
  • Work Service Czech s.r.o.
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 17. června
  • Bor
  • Autoneum CZ s.r.o.
  • 31 500 – 40 200 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. prosince
  • Most
  • Denwa s.r.o.
  • 25 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. prosince
  • Chomutov
  • CTSCZ spol. s r.o.
  • 25 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. června

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

Prodloužení, nemoc či dovolená ve zkušební době? Poradíme, jak na to

Prodloužení, nemoc či dovolená ve zkušební době? Poradíme, jak na to

Vše, co potřebujete vědět o zkušební době. Co je to zkušební doba, je zkušební doba povinná, jak dlouhá je zkušební doba, může být zkušební doba prodloužena? Co zkušební doba a nemoc, zkušební doba a dovolená, nebo co když otěhotníte? Včetně vzoru výpovědi pro zaměstnance.

Poradíme vám, jak odpovědět na pracovní inzerát

Poradíme vám, jak odpovědět na pracovní inzerát

Dali jste si práci s vytvořením životopisu, průvodního a motivačního dopisu, vybrali jste tu správnou pracovní nabídku. Teď to nezkazit posledním krokem. Poradíme, jak připravit odpověď na inzerát na práci, jak odepsat na pracovní inzerát a na co si dát pozor.

Co s sebou na úřad práce? Jaké vzít dokumenty

Co s sebou na úřad práce? Jaké vzít dokumenty

Povíme si, jaké formuláře můžete vyplnit v klidu doma a elektronicky na úřad práce poslat, nebo přinést osobně vytištěné. Pro zaměstnance, absolventy i OSVČ máme seznam dokumentů, které je nutné s sebou na úřad práce pro registraci přinést.

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Hmotná odpovědnost zaměstnance je citlivým tématem. Existují dvě odpovědnosti zaměstnance, schodek a ztráta svěřených věcí. Na oba případy se podíváme a ke každému připojíme vzor dohody, která by měla být podepsána, aby bylo možné schodek nebo ztrátu po vás vymáhat. Pouze ústní dohoda je nedostačující.

Jaké jsou výhody registrace na úřadu práce

Jaké jsou výhody registrace na úřadu práce

Jaké jsou výhody registrace na úřadu práce, na co máte nárok? Jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním? Na vše vám odpovíme!

Vše, co chcete vědět o pracovní neschopnosti

Vše, co chcete vědět o pracovní neschopnosti

Onemocněli jste? Nejsme roboti, stát se to může každému. Poradíme vám, jak postupovat. Pro takové případy je zde institut dočasné pracovní neschopnosti. S námi se dozvíte vše o neschopence, vycházkách, kontrolách, které vás mohou navštívit, jak a kým budete v době vaší nemoci zaplaceni a mnoho užitečných rad. Připomeneme vám, jaké jsou vaše povinnosti.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Vše o ukončení dohody o provedení práce

Vše o ukončení dohody o provedení práce

Jakékoliv ukončení pracovní poměru není snadné, proto jsme pro vás připravili detailní vysvětlení kdy a jakým způsobem můžete ukončit svou dohodu o provedení práce. Až si vyberete způsob ukončení dohody o provedení práce, budete mít k dispozici vzor ukončení dohody o provedení práce, a to zdarma a v editovatelné podobě s nápovědami, co a kam vyplnit.

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Poradíme vám, kdy máte nárok na odstupné dle zákoníku práce. Jak se počítá výše odstupného, jaké se odvádějí povinné odvody. Vše si ukážeme na konkrétních příkladech. V článku naleznete i případy, kdy nárok na odstupné nevzniká, nebo zaniká.

administrativní AJ akce BOZP den dodržování dokumentace evidence hledám hodnocení IT kandidát kvality náplň práce odměny odpovědnost ohodnocení operátor OZP plán pojištění pozice požadavky práce pracovní pro zaměstnance připojištění příspěvek SOU společnost společnosti stabilní stravování technologie týden týden dovolené navíc vedení vzdělání zaměstnavatel zkušenosti cafeterie dané dokument dovolené kov mzdové náplň navíc odpovědný penzijní PR pracovní náplň prémie profi roční technické technolog tým úkol výrobní výroby zkušenost životní

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena