- 60 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Společnost Triangle Recruitment CZ s.r.o. byla založena v roce 2008 a je dceřinou společností firmy Triangle Recruitment Ltd., která vznikla v Anglii v roce 1995.
Jsme mezinárodní personální agentura, která firmám nalezne kvalitní zaměstnance a Vám, kteří nemáte práci, najde nové zaměstnání. Naše společnost Triangle nabízí komplexní personální služby. Hledáte práci, nebo nové zaměstnance? Obraťte se na odborníka, kterým Triangle v personální oblasti určitě je!
Velká firma v Česku i v zahraničí hledá skladníky do své pobočky přímo v Plzni. Tento sklad je na Borských polích, kam pohodlně jezdí mnoho linek MHD. My jakožto velká plzeňská agentura tam zprostředkováváme práci s veškerým servisem. Pracovníci jsou tam obvykle spokojení a moc se tam nestřídají, neboť náplň práce i podmínky tam jsou zajímavé, viz. níže.
Aktuálně hledáme pracovníky se zkušeností na VZV, případně i s retrakem výhodou. Pokud jste pracovali v jiných skladech, tak Vás zde náplň práce nepřekvapí, jedná se běžné skladové činnosti.
Pracuje se v klidném tempu, hlavně opatrně, takže práci zvládne i starší pracovník. Směny mají vždy klasicky 8h a střídají se dle systému NOR, tj. týden noční, pak odpolední a pak ranní. Po dohodě s mistrem lze jít na přesčasy, lze na delší směnu či na šestou ranní nebo noční směnu. Přesčasy jsou pouze pro dobrovolníky. Víkendy jsou volné.
V případě Vašeho zájmu se domluvíme na termínu prohlídky. Pak Vás tam provede mistr, ukáže Vám, co se tam dělá, co byste Vy dělali, zodpoví Vaše dotazy a v případě oboustranného zájmu o nástup se začíná již následující den.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.