- 75 000 – 85 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Přijmeme větší počet zaměstnanců se zkušenostmi v oboru pro výkon služby na pozici STRÁŽNÝ v logistickém aréalu, který se nachází v okolí Prahy se zajištěnou každodenní firemní dopravou na místo výkonu práce a z místa výkonu práce zpět na místo vyzvednutí.
POPIS PRACOVNÍ NÁPLNĚ:
1.) Recepce
- klíčové hospodářství
- zakládání jednoduché administrativy
- shromaždování informací z mimořádných událostí od ostatních zaměstnanců
- kooperace s velitelem směny
2.) Pochůzková činnost
- vizuální kontrola objektu
- provádění namátkových dechových zkoušek zaměstnancům objektu
- kontrola uzamčených skříněk
- předávání informací pověřené osobě
3.) Kontrola vykládek/nakládek
- hlášení závozů
- plombování kamionů
- kontrola závozů, prevence přijetí závadného zboží
- kooperace s velitelem směny
SLUŽBY:
Denní - 6:00 - 18:00
Noční - 18:00 - 6:00
- čistý výpis RT
- perfektní znalost českého jazyka
- smluvní vztah – DPP
- stabilní pracovní pozici po dobu celého roku
- možnost týdenních záloh ve výši 50% z odpracovaných hodin předchozího týdne
- mobilní tarif
- karta multisport
- výplata k 20. následující měsíc

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.