- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Když koukáte po pracovních inzerátech, tak určitě hledáte nějakou novou pracovní výzvu nebo změnu prostředí. Mám pravdu? Pokud ano, pak bych tu pro vás měla jednu zajímavou nabídku jako Vedoucí výrobního týmu pro ne-automotive firmu na Chomutovsku.
Máte technické vzdělání, zkušenosti s vedením měnšího týmu lidí, plynnou angličtinu a lean manufacturing vám není cizí? No výborně. Pošlete mi svůj životopis? Zavoláme si a řekneme si další informace o pracovní pozici.
Jako správný vedoucí budete mít na starosti vedení menšího týmu, zajišťovat jim školení, rozvíjet jeho potenciál a být správným lídrem. K tomu neodmyslitelně patří implementování strategie automatizace dle globálních firemních trendů. Úzce spolupracovat se zahraničníi závody.
Zajišťovat životní cyklus výrobku - spolupracovat s vývojovým týmem.
Doporučovat řešení a starat se o standardní vývoj výrobku.
Jedinečnou pracovní nabídku v hi-tech společnosti na Chomutovsku. Penzijní připojištění, Cafeteria systém, dotované stravování na pracovišti, 25 dovolená, sick days, bonusy ke mzdě....
a mnoho dalšího....
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?