ABAS IPS Management s.r.o.
11 nabídek práce

Ostraha/strážný - Jihlava / ČID

Jihlava
20.000 – 30.000 Kč
Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Firma
ABAS IPS Management s.r.o.
Lokalita
Jihlava Zobrazit na mapě
Smluvní vztah
Pracovní smlouva (HPP),
Dohoda o pracovní činnosti (DPČ),
Dohoda o provedení práce (DPP)
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Základní
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou s nástupem možným ihned
Vhodné také pro
zdravotně postižené
Pracoviště
Na místě
Kontakt
Veronika Vejmelková, Zobrazit tel. číslo

O nás

ABAS IPS Management s.r.o.

Společnost ABAS IPS Management s.r.o. patří mezi nejvýznamnější hráče na trhu bezpečnostních služeb. Už přes tři dekády chrání majetek a osoby po celé České republice i v zahraničí.

O nás

Stabilní česká společnost s působností na trhu od roku 1992 v oblasti bezpečnosti a technologií.

Náplň práce:

  •     Komunikace s klientem

  •     Preventivní obchůzková činnost

  •     Monitorování pohybu osob a eliminace případných krádeží

  •     Základní administrativní práce

Co od Vás očekáváme:

•    Osvědčení Strážný 68-008-E výhodou

•    Dobré komunikační schopnosti

•    Chuť k práci

•    Praxe na obdobné pozici výhodou

•    Samostatnost, pečlivost, zodpovědnost

•    Čistý trestní rejstřík

Co Vám můžeme nabídnout:

•    Nástup ihned nebo dle dohody

•    Možnost zajištění Profesní kvalifikaci 68-008-E "Strážný“ 

•    Pracovní poměr na DPP / DPČ / HPP

•    Zajistíme pro Vás kvalitní a komplexní zaškolení, vyřídíme spojenou administrativu, nebudete na to sami

•    Příjemné pracovní prostředí s dobrou dostupností

•    Možnost vyplacení zálohy na mzdu

•    Možnost individuálního plánování směn

Benefity

  • Finanční bonusy a prémie
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

ABAS IPS Management s.r.o.
Českobratrská 692/15
702 00 Ostrava

IČO: 25842811
Datová schránka: zn2iset
Další informace:
GPS: 49.838549,18.286415,
S-JTSK: -470300.28 -1101255.13, RUIAN: 3183092

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

ABAS IPS Management s.r.o., Českobratrská 692/15, 70200 Ostrava - Moravská Ostrava, IČO 25842811

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

bezpečnost