SMC servis s.r.o. jsme rostoucí daňová a účetní kancelář, specializující se na komplexní vedení účetnictví, mezd, daňové poradenství a ekonomické služby, pro firmy i neziskové organizace Naše práce je postavená na profesionalitě, přesnosti a individuálním přístupu ke každému klientovi. Máme pobočky v Praze, Středočeském kraji a nyní jsme otevřeli novou pobočku v Teplicích, kam tedy hledáme novou kolegyni/ kolegu,na zkrácený úvazek + homeoffice.
Do našeho účetního týmu hledáme samostatnou a pečlivou účetní / účetního, která/ý má praxi ve vedení účetnictví a ovládá program POHODA na pokročilé úrovni.
Co bude náplní práce
Kompletní vedení účetnictví (přijaté/vydané faktury, banka, pokladna, interní doklady)
Zpracování DPH, kontrolní a souhrnná hlášení
Účetní uzávěrky, příprava podkladů pro audit a daňové přiznání
Komunikace s klienty a úřady
Práce s dokumenty a digitální archivace
Praxe a znalost účetnictví
Znalost účetního programu POHODA, Money S3-4
Orientaci v účetní a daňové legislativě ČR
Samostatnost, zodpovědnost, smysl pro detail
Uživatelskou znalost MS Office (Excel, Word)
Výhodou: zkušenosti s vedením mzdové agendy
Možnost práce na home office (částečně )
Flexibilní pracovní dobu
Přátelský a podporující tým
Odpovídající finanční ohodnocení
Možnost dlouhodobé spolupráce a profesního růstu
Firemní školení
Nástup ihned nebo dle dohody
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.
Finanční bonusy a prémie
Možnost kariérního růstu
Firemní akce
Pružná pracovní doba
Vzdělávací kurzy
Příspěvek na spoření a pojištění
Přátelské prostředí