- Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro rodiče

Hledáme slečnu na hlídání pro děti předškolního věku, a to na zkrácený úvazek, od pondělí do pátku, preference v dopoledních hodinách. Počátek pracovní doby je v 8:30. Náplň práce je aktivní trávení volného času, příprava svačinek, procházky/hřiště, hry, malování aj. V případě, že děti nebudou doma, drobný úklid či venčení pejska. Finanční ohodnocení je 250-300 Kč/hod., a to dle zkušenosti chůvy. Nástup je možný ihned či po vzájemné dohodě do 1 měsíce. Podmínkou je znalost českého jazyka na úrovni rodilého mluvčího, výhodou je znalost angličtiny či dalšího jazyka.
V případě zájmu prosíme o reakci na inzerát s přiloženým životopisem. Ozveme se všem uchazečkám splňujícím podmínky.
- dlouhodobé zkušenost s prací chůvy či učitelky / asistentky pedagoga aj.
- kladné reference od předchozích zaměstnavatelů
- plnoletost a bezúhonnost
- znalost českého jazyka na úrovni rodilého mluvčího
- VÝHODOU: vzdělání v oboru pedagogiky, zdravotnictví, sociální péče, znalost angličtiny či jiného světového jazyka
- dlouhodobou spolupráci
- přátelské prostředí
- 250-300 Kč/hod. dle zkušeností
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?