- 35 000 – 42 000 Kč
- Plný úvazek
Společnost CROMODORA WHEELS s.r.o., výrobní závod italské společnosti se sídlem v Mošnově, který vyrábí litá kola pro světoznámé automobilky, hledá vhodné kandidáty do výroby.
Staňte se součástí našeho týmu a podílejte se na výrobě hliníkových kol prémiových automobilových značek!
Hledáme operátory do výroby na oddělení slévárny, obrobny a lakovny.
• měsíční mzdu odpovídající vaši praxi a dovednostem
• měsíční prémie až 20%
• náborový příspěvek ve výši až 50.000 Kč
• odměna za aktivitu 2.500 Kč
• inflační doložka 10 Kč/hod
• příspěvek na penzijní připojištění 1.000,- Kč
• příspěvek na dopravu 2,4 Kč/km (cesta tam i zpět), zastávka hromadné dopravy přímo před firmou
• příspěvek na stravování nebo stravenkový paušál
• 25 dnů dovolené
• odměna až 50.000 Kč za doporučení nového zaměstnance
• věrnostní bonusy po 5-ti, 10-ti, 15-ti letech
• příplatek za práci přesčas a ve státní svátek
• pololetní bonus, roční bonus
• odměna na Flexi pass až 3.000 Kč
• příspěvek na multisport kartu
• pravidelné hodnocení zaměstnance a s tím spojené i navyšování mzdy
Průměrná hrubá mzda po zapracování podle druhu profese 35.000 – 50.000 kč.
Kvalitní a zkušení uchazeči nastupují přímo do kmenového stavu.
Zaučíme ale i nováčky, kteří jsou manuálně zruční.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.