- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jítravský Dvorec je komplex Apartmán hotelu s restaurací, Penzionu s Pivnicí, Jezdeckého areálu, zemědělství a farmy. Nově budujeme také Pekárnu s ubytováním a kongresovou místností. Náš Jítravský Dvorec je místo kam chodí hosté za odpočinkem, dobrým jídlem, které připravujeme také z vlastního chovu hovězího a jehněčího masa, zvěřiny z vlastní honitby. Do našeho týmu přijmeme kolegu/ kolegyní /údržbáře nebo údržbářku/, který/-á nám pomůže zvelebovat náš areál a pomáhat nám v starostlivosti o celý areál. Nebude na to sám/sama, kolegů na tyto práce máme více. Těšíme se na Vás.
www.jitrava.cz
Údrbářské práce v areálu kolem hotelu, penzionu, jezdeckého areálu a farmy.
Sekání trávy, drobné i větší opravy zařízení v areálu.
Očekáváme spolehlivost, dochvilnost a chuť pracovat.
Můžeme Vám nabídnout práci v dobrém kolektivu, dobré finanční podmínky, firemní stravování, pravidelná měsiční mzda, roční navyšování mzdy, bonusy a odměny.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.