- 32 000 – 36 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Každý den začínáš s pocitem, že tvoříš něco důležitého, a přitom víš, že večer budeš doma s rodinou. Jako Operátor výroby v našem týmu budeš klíčovou postavou našeho výrobního procesu, zajišťovat hladký chod výroby. Pracujeme mimo automobilový průmysl, takže tě čekají rozmanité a zajímavé projekty, a bez nočních směn bude tvůj pracovní i osobní život v rovnováze.
Pečlivého pracovníka: Máte smysl pro detail, jste schopni dodržovat stanovené postupy.
Týmového hráče: Umíte efektivně komunikovat a spolupracovat s ostatními členy týmu, abyste společně dosáhli stanovených cílů.
Zkušeného operátora nebo nováčka: Ideálně máte zkušenosti s prací ve výrobě, ale pokud ne, vše Vás naučíme!
Práce bez nočních směn: Užijte si stabilní pracovní dobu, která Vám umožní trávit večery doma a věnovat se svým zájmům a rodině.
Podpora a růst: Nabízíme široké možnosti profesního růstu, školení a dalšího vzdělávání, abys mohl/a rozvíjet své dovednosti a kariéru.
Atraktivní benefity: Oceňujeme tvou práci a nabízíme konkurenceschopné finanční ohodnocení, zaměstnanecké výhody a stabilní pracovní prostředí.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.