Volné místo ve firmě Globus ČR, v.o.s.

Řezník - příprava/výroba (Ostrava)

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Lokalita Ostrava
Firma Globus ČR, v.o.s.
Kategorie Potravinářství a krmivářství, Řezník a uzenář / Řeznice a uzenářka
Min. vzdělání Odborné vyučení bez maturity
Hrubá mzda 26.000 – 31.000 Kč

O nás

Globus ČR, v.o.s.

Jsme Globus, rodinná firma založená už v roce 1828. Zakládáme na poctivosti a férovosti, proto u nás zákazníci najdou kvalitní výrobky i služby. A totéž platí pro naše zaměstnance.

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Globus ČR, v.o.s.

Co od Vás očekáváme:

ŘÍZNEME DO TOHO SPOLU?
Máte zkušenosti s bouráním masa a přípravou tradičních uzenin? Je na čase do toho říznout u nás v Globusu! Rádi bychom náš tým posílili pravým a nefalšovaným řezníkem s vyučením v oboru.

PROČ BÝT ŘEZNÍKEM PRÁVĚ U NÁS
Nabízíme smlouvu na dobu neurčitou, tedy jistotu. Za víkendy a svátky vám připlatíme, hrajeme fair play. Poskytneme vám jako bonus 13. mzdu, stravenky i slevu na nákup, odměníme vaši práci. Vše vyrábíme poctivě a přímo na místě, maso sami bouráme a dále zpracováváme pro kuchyňskou úpravu nebo vyrábíme uzenářské výrobky. Naší hlavní známkou je čerstvost a kvalita, o tom se můžete sami přesvědčit, jelikož jsou vám masné výrobky k dispozici po celý den jako svačina. V případě potřeby vám kryje záda zkušenější kolega, učíme se jeden od druhého.

Ovládáte tradiční české řemeslo, které je stále žádoucí? Rádi byste pracovali s opravdu čerstvým masem od ověřených dodavatelů? Víme, že řezničina je dřina, za kterou ale lze vidět odvedenou práci a spokojené zákazníky. Na oplátku se zas my postaráme o vás.

Spolehnout se můžete na…
● Férovou mzdu
● Smlouvu na dobu neurčitou
● Mzdu, která vám přistane na účtu vždy 11. den v měsíci
● Před Vánoci 13. mzdu, která v tomto období přichází nejvíc vhod
● Po třech letech 25 dní na zasloužený odpočinek
● Příspěvek na penzijní připojištění 6000,- Kč ročně
● Příplatky za víkendy nad rámec zákona
● Stravenky v hodnotě 109,- Kč
● Zaměstnaneckou slevu 10 % na celý nákup
● Čisté a velké zázemí
● Možnost zvýhodněného volání a datové tarify
● Partnerskou slevu v síti lékáren Dr. Max

Umíte to s kusem masa? Kontaktujte nás, prosím:
 

Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Olomouc
  • VALIANT - TMS Czech s.r.o.
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. března
  • Hradec Králové
  • Strojírna Kukleny spol. s r.o.
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. prosince
  • Slavičín
  • Feramenta s.r.o. v likvidaci
  • 13 000 – 15 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. listopadu
  • Boskovice
  • LD Seating s.r.o.
  • od 17 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 31. ledna
  • Strmilov
  • Kovopor Strmilov, s.r.o.
  • od 18 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. července
  • Zlín
  • EFFBE - CZ s.r.o.
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. června
  • Kdyně
  • KD TEC s.r.o.
  • 27 000 – 44 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. září
  • Nedvědice
  • EMKOR Technology s.r.o.
  • 15 000 – 20 000 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 30. ledna
  • Plzeň
  • ZEMAN maso - uzeniny, a.s.
  • 25 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. listopadu
  • Valašské Meziříčí
  • MP Krásno, a.s.
  • 15 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. května
  • Rychvald
  • B+K FARMA Rychvald s.r.o.
  • 90 – 120 Kč / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. května
  • Mukařov, Praha-východ
  • MASO UZENINY PÍSEK, a.s.
  • 25 000 – 27 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 3. listopadu
  • Polná
  • SPEKTRUM, spol. s r. o.
  • 24 000 – 26 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. srpna
  • Čechtice
  • Zemědělské družstvo Čechtice
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. listopadu
  • Krnov
  • MASO V+W, s.r.o.
  • 24 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. června
  • Bučovice
  • Jatky Bučovice, s.r.o.
  • 16 100 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. března
  • Hlinsko, Chrudim
  • CERSY 2010 s.r.o.
  • 16 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 9. prosince
  • Modletice
  • K & K SERVIS, spol. s r.o.
  • 25 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 25. října
  • Velké Hamry
  • Jaroslav Tomáš - řeznictví a uzenářství…
  • od 29 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. září
  • Náměšť nad Oslavou
  • AGENTURA RR s.r.o.
  • od 19 700 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 21. května
  • Slaný
  • Milan Kuchta
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. prosince
  • Uherské Hradiště
  • Miroslav Chýla
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. srpna
  • Čáslav
  • Maso Čáslav s.r.o.
  • od 18 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. srpna
  • Čechtice
  • Zemědělské družstvo Čechtice
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. listopadu
  • Valašské Meziříčí
  • MP Krásno, a.s.
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. listopadu
  • České Budějovice
  • Jihočeská masna, s.r.o.
  • 25 000 – 37 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. března
  • Rychvald
  • IMMIKO CZECH, s.r.o.
  • od 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. března
  • Čáslav
  • ALDEM s.r.o.
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. dubna
  • Polná
  • SPEKTRUM, spol. s r. o.
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 3. května
  • Praha
  • IGNIT, a.s.
  • 36 000 – 38 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. června
  • Liberec
  • DISPONERO s.r.o.
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
Zveřejněno: 8. června
  • Kladno
  • open recruitment s.r.o.
  • 55 000 – 63 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 8. června
  • Libeň, Praha
  • NEO Centrum a.s.
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. června
  • Praha
  • open recruitment s.r.o.
  • 40 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. června
  • Ostrava
  • RELIGIS s.r.o.
  • 20 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro seniory
    Benefity:
  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Přátelské prostředí
  • Relax zóna
  • Herní zóna
  • Občerstvení na pracovišti
  • Dog-friendly office
  • ...
Zveřejněno: 8. června

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Pokud potřebujete sdílet pracovní témata s veřejností, jako jsou zajímavá data nebo stížnosti na bezpráví, je dobré mít kontakty na přední profesní novinářské organizace. Ty vám mohou pomoci získat pozornost pro vaše záležitosti. V našem článku představujeme pět nejúčinnějších organizací, se kterými se vyplatí navázat spolupráci.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Minimální mzda je minimální výše odměny za odvedenou práci v pracovněprávním vztahu. Mzda nesmí být nižší než minimální mzda. Zjistěte, jaká je aktuální minimální mzda, jaká je minimální mzda hodinová a minimální mzda měsíční. Pro srovnání vám ukážeme i minimální mzdu z roku 2003.

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Na stávající pozici jste již několik let a cítíte, že potřebujete změnu. Ať již povýšení, změnu pracovní pozice nebo dokonce změnu oboru? Podívejte se s námi na to, jaké máte možnosti a jak si o změnu říci, aby vám nadřízený vyšel maximálně vstříc.

Vše, co chcete vědět o pracovní neschopnosti

Vše, co chcete vědět o pracovní neschopnosti

Onemocněli jste? Nejsme roboti, stát se to může každému. Poradíme vám, jak postupovat. Pro takové případy je zde institut dočasné pracovní neschopnosti. S námi se dozvíte vše o neschopence, vycházkách, kontrolách, které vás mohou navštívit, jak a kým budete v době vaší nemoci zaplaceni a mnoho užitečných rad. Připomeneme vám, jaké jsou vaše povinnosti.

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

S příchodem nového roku souvisí i legislativní změny. Rádi bychom vám usnadnili orientaci v chystaných novinkách. Proto v daném článku si představíme základní připravované změny roku 2023 spojené s pracovním trhem.

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda - pojďme se podívat na to, z čeho se mzda skládá, a hlavně, kolik dostanete v čistém. Povíme vám, jaká daňová zvýhodnění můžete uplatňovat, aby vaše čistá mzda byla ještě vyšší. Abyste nebyli překvapeni, vysvětlíme vám, co všechno vám zaměstnavatel může ze mzdy strhnout. Ukážeme vám, jaký je rozdíl mezi nárokovou a nenárokovou částí mzdy, a také jaké jsou nejčastější formy vyplácení mzdy.

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.

AJ bonus Bor den druh EU hlavní HR IT kolega kvalita měsíc možnost na dobu neurčitou náplň práce Ostrava partner penzijní připojištění plat pojištění práce příplatky připojištění příspěvek SOU stará stravenky tarif tarify víkend výroba zaměstnanec zkušenosti české kontakt na dobu náplň obor penzijní PR případ příprava rámec spokojen svátky tým vyučení zákazník zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena