Výdělečná činnost: členění, vzor vyjádření

Samostatně výdělečná činnost

Osoba samostatně výdělečná činná (OSVČ) je ve zkratce osoba, která ukončila povinnou školní docházku, dosáhla věku alespoň 15 let a podniká. 

Výkonem samostatné výdělečné činnosti se rozumí podnikání v zemědělství, provozování živnosti na základě oprávnění provozovat živnost, činnost společníka veřejné obchodní společnosti nebo komplementáře komanditní společnosti vykonávaná pro tuto společnost. Dále výkon umělecké nebo jiné tvůrčí činnosti na základě autorskoprávních vztahů, výkon činnosti příkazníka konané na základě příkazní smlouvy uzavřené podle občanského zákoníku, výkon jiných činností, vykonávaných vlastním jménem a na vlastní odpovědnost za účelem dosažení příjmu a podobně.

Samostatná výdělečná činnost se dělí na hlavní a vedlejší. 

Hlavní samostatná výdělečná činnost

Hlavní samostatná výdělečná činnost je jediným příjmem zaměstnance. 

Vykonávána-li OSVČ samostatnou výdělečnou činnost jako činnost hlavní, je pro ni účast na důchodovém pojištění povinná. U hlavní výdělečné činnosti se výše odvodu na zdravotní pojištění počítá ze skutečného vyměřovacího základu. 

Vedlejší samostatná výdělečná činnost

Vedlejší výdělečná činnost je specifická tím, že vedle podnikání má zaměstnanec ještě další příjmy. Tyto příjmy mohou být ze zaměstnání, pobírání důchodu nebo například rodičovské dovolené. 

OSVČ musí oznámit důvod pro výkon vedlejší činnosti nejpozději s podáním tiskopisu Přehled o příjmech a výdajích OSVČ a doložit povinně dokládaný důvod nejpozději do konce kalendářního měsíce následujícího po měsíci, ve kterém byl přehled podán. V případě, že OSVČ neoznámí důvod pro výkon vedlejší samostatné výdělečné činnosti anebo nedoloží povinně dokládaný důvod v uvedených termínech, bude její samostatná výdělečná činnost považována za hlavní s povinností zaplatit pojistné.

Vykonávána-li OSVČ samostatnou výdělečnou činnost jako činnost vedlejší, vzniká účast na důchodovém pojištění až na základě dosažených příjmů nebo pokud se k účasti OSVČ sama přihlásí. OSVČ, u nichž je činnost vedlejší, se zdravotní pojištění vždy odvádí ze skutečně dosaženého výdělku.

Souhlas zaměstnavatele s jinou výdělečnou činností vzor

V případě, že dojde k souběhu zaměstnání, tedy pokud zaměstnanec vykonává více činností u více společností a některá z nich má stejný předmět podnikání jako vaše společnost, musí mít takový zaměstnanec váš písemný souhlas. 

Není podstatné, jaký druh práce zaměstnanec u konkurenční společnosti bude vykonávat ani zda jeho pracovní poměr vznikne na základě pracovní smlouvy či některé z dohod konaných mimo pracovní poměr (DPP, DPČ). 

Výše uvedené omezení ve výkonu jiné výdělečné činnosti zaměstnance se nevztahuje na výkon vědecké, pedagogické, publicistické, literární a umělecké činnosti.

Záleží pouze na vašem uvážení, zda zaměstnanci souhlas se zaměstnáním u společnosti se shodným předmětem podnikání poskytnete. 

Svůj souhlas můžete odmítnout nebo později odvolat. V písemném odvolání souhlasu je zaměstnavatel povinen uvést důvody změny svého rozhodnutí. Zaměstnanec je pak povinen bez zbytečného odkladu výdělečnou činnost skončit způsobem vyplývajícím pro její skončení z příslušných právních předpisů.

Připravili jsme pro vás souhlas zaměstnavatele s výdělečnou činností zaměstnance vzor, který je pro vás k dispozici zdarma a v editovatelné podobě.

Publikováno 4. dubna 2025