- 200 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Jsme rodinná restaurace s dlouholetou tradicí, která sídlí na Pražské náplavce už od roku 1945. Naše historie je bohatá a naše kořeny pevné – jsme hrdí na to, že i dnes dokážeme navázat na atmosféru a hodnoty, které tu byly založeny před téměř osmi desetiletími.
Zakládáme si na přátelském přístupu jak k našim hostům, tak k našim zaměstnancům. Pro nás je důležité, aby se zde každý cítil vítán a spokojený. Dbáme na kvalitu služeb a příjemné pracovní prostředí, protože věříme, že dobrá atmosféra se odráží ve všem, co děláme.
Tato pozice je vhodná i pro cizince, například z Ukrajiny. Vítáme každého, kdo má chuť pracovat a stát se součástí našeho přátelského týmu.
Hledáme ideálně někoho na stálou spolupráci, což u nás znamená přibližně 15 pracovních dnů v měsíci. Momentálně fungujeme v režimu, kdy pracujeme 7 dní v kuse (v průměru 8–11 hodin denně) a poté následuje týden volna.
V případě potřeby jsme ale otevřeni domluvě – pokud by vám tento systém zcela nevyhovoval, rádi se s vámi pobavíme o možnostech jiného rozvržení směn.
V případě zájmu se ozvěte na tel. číslo Zobrazit tel. číslo nebo tady zanechání inzerátu.
Hledáme pomocnou sílu do kuchyně, která se postará o:
Kromě toho bude náplní práce pomoc šéfkuchaři s přípravou ingrediencí (krájení zeleniny, příprava obloh apod.).
Doporučujeme projít si náš jídelní lístek na našich stránkách – sekce Dezerty, Moučníky a Něco k pivu – abyste měli lepší představu o našem sortimentu.
Od naší nové pomocné síly očekáváme:
Hledáme někoho, kdo je ochotný přiložit ruku k dílu a pomoci udržet naši kuchyň v chodu.
Těšíme se na spolupráci s někým, kdo se chce stát součástí naší kulinářské rodiny!

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.