- Brigáda

Hledáme nové posily do naší firmy, která se věnuje podpoře klientů v oblasti zdravého životního stylu, výživového poradenství a vedení dlouhodobých změn. Pozice je vhodná pro uchazeče, kteří hledají smysluplnou a flexibilní práci, mají zájem o seberozvoj a chtějí se podílet na pozitivní změně ve společnosti.
Jsme stabilní organizace, která na trhu působí v oblasti zdravého životního stylu a podpory klientů od roku 2017. Provozujeme odborná výživová konzultační centra, ale zároveň se zaměřujeme na online formu spolupráce, která umožňuje pracovní flexibilitu napříč regiony.
Centrála a školící centrum se nachází v Olomouci, kde probíhají měsíční odborná školení (předem plánovaná sobota v měsíci – účast na zaškolení je podmínkou).
• vedení klientů v oblasti zdravého životního stylu (výživa, pohyb, celková vitalita),
• poskytování podpory při nastavování stravovacích a pohybových návyků,
• práce s individuálním plánem klienta a jeho dlouhodobým vedením,
• spolupráce v týmu, sdílení know-how, účast na interním vzdělávání,
• možnost zapojení do vedení projektů.
• aktivní zájem o obor (výživa, zdraví, seberozvoj),
• spolehlivost, samostatnost, schopnost týmové spolupráce,
• ochotu učit se novým věcem a dlouhodobě růst,
• flexibilní přístup k práci a schopnost dodržovat termíny,
• uživatelskou znalost online prostředí (e-mail, sociální sítě, sdílené dokumenty),
• věk min. 18 let, čistý trestní rejstřík,
• účast na školení v Olomouci 1× měsíčně (sobota, pevně stanovené termíny).
• flexibilní pracovní dobu – vhodné i jako přivýdělek ke studiu, rodičovské dovolené či zaměstnání,
• možnost dlouhodobé spolupráce s kariérním růstem,
• plné zaškolení a podporu během celé spolupráce,
• práci ve stabilní organizaci s lidským přístupem a důrazem na kvalitu služeb,
• příjem odpovídající výkonu – odměna je závislá na časovém vkladu a výsledcích,
• zapojení do odborných i týmových akcí, školení, komunitních projektů.
Zašlete prosím svůj životopis společně s krátkým motivačním textem a aktuálním telefonním číslem. Všechny uchazeče kontaktujeme telefonicky k nezávaznému informačnímu hovoru, kde poskytneme další detaily.
UPOZORNĚNÍ
Tato pozice není vhodná pro uchazeče hledající jednorázový přivýdělek bez dlouhodobého zájmu o obor či práci s lidmi.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.