- 250 – 500 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro rodiče
Kdo jsme?
Jsme Playgrow, místo, kde věříme v sílu jemného vedení a Montessori principů. Naším posláním je pomáhat těm nejmenším (4–12 měsíců) objevovat svět prostřednictvím smyslových her a pečlivě navržených aktivit. Hledáme lektora nebo lektorku, který/á podpoří první velké kroky našich malých průzkumníků.
Who are we?
At Playgrow, we believe in the power of gentle guidance and Montessori principles. Our mission is to help the tiniest explorers (4–12 months) discover the world through sensory play and thoughtfully designed activities. We’re looking for an educator to guide their first big adventures.
What will you do?
What do we offer?
Who are we looking for?
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?