- 150 – 300 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
💸 Peníze sice nejsou ta nejdůležitější věc v životě, ale ovlivňují všechno, co je důležité 🌍, proto bychom se k nim podle toho měli chovat. Přesně z toho důvodu pomáháme lidem efektivně pracovat s penězi 💪, aby i díky tomu mohli žít životy podle jejich představ ✨.
Chceš si přivydělat a zároveň získat cenné zkušenosti?
Staň se Brigádníkem/Brigádnicí u SIRIUS FINANCE a rozvíjej své dovednosti v oblasti financí, seberozvoje a marketingu. U nás nepotřebuješ využívat své osobní kontakty – vše, co potřebuješ, ti pomůžeme rozvinout! 💪
🤝 Potkávání se s lidmi – setkávej se a naslouchej jejich názorům na finanční gramotnost, seberozvoj a další zajímavá témata.
📊 Průzkum trhu – vyplňování dotazníků a získávání pohledů přímo od lidí.
💡 Práce s daty – analyzuj získaná data a podílej se na tvorbě obsahu pro naše sociální sítě.
👥 Stínování manažera – zažij pracovní den profesionála v praxi a čerpej nové znalosti.
🛠 Vyzkoušení našich služeb – poznáš, jak poskytujeme prvotřídní finanční poradenství.
🤝 Účast na obchodních schůzkách – buď součástí našich setkání a získej praktické obchodní zkušenosti.
✨ Dobré komunikační schopnosti a přátelský přístup – práce s lidmi tě baví.
🚀 Proaktivní myšlení a chuť učit se nové věci.
🤗 Odhodlání investovat čas a energii do našich společných cílů.
🌍 Zájem o finance – předchozí zkušenosti nejsou nutné, všechno tě naučíme!
📚 Motivaci a touhu po zlepšování – na tvém růstu nám záleží.
💰 Atraktivní odměna – výdělek 16 000 Kč – 28 000 Kč měsíčně!
📚 Školení a mentoring – naučíme tě vše potřebné, naši mentoři ti budou oporou.
🏆 Možnost růstu – při vzájemné spokojenosti můžeš pokračovat i na hlavní pozici.
🎉 Přátelské prostředí – pracuj s inspirativními a pozitivními lidmi, kteří tě podpoří.
👥 Stínování a praxe – nasbíráš zkušenosti, které ti otevřou nové možnosti.
📈 Tvorba obsahu na sociální sítě – svými názory ovlivni, jak prezentujeme naši práci.
💥 Přidej se k nám a získej zkušenosti, které ti pomohou budovat kariéru! 💥

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.