Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
V Kyjově najdete široké spektrum pracovních příležitostí vhodných pro různé profily. Lokalita je silná v lehkém průmyslu a zpracování, logistice, obchodu a službách, ale i v oblasti zdravotnictví, školství a gastronomie. Časté jsou nabídky na výrobu, montáže, obsluhu strojů, skladové pozice, administrativu i prodej. Pro uchazeče hledající práci v Kyjově jsou k dispozici jak brigády, tak stabilní zaměstnání na plný úvazek, takže pracovní nabídky osloví široké spektrum zájemců.
Kyjov nabízí příjemné prostředí pro život i práci, kombinující maloměstský klid s dostupností služeb. Město se vyznačuje živým centrem, mateřskými a základními školami, zdravotnickými zařízeními a pestrou nabídkou volnočasových aktivit. Blízké vinice a zelené okolí poskytují možnosti pro relaxaci i sport, zatímco místní trhy a kulturní akce dodávají komunitní atmosféru, která usnadňuje usazení rodin i jednotlivců.
Z profesního hlediska je Kyjov atraktivní svou stabilitou a rozmanitým trhem práce. Město slouží jako regionální bod pro menší průmyslové provozy, logistiku a obchodní služby, zároveň podporuje rozvoj malých a středních podniků. Dobrá dopravní dostupnost do okolních měst a kvalifikovaná pracovní síla zajišťují, že pracovní nabídky v Kyjově a dostupná zaměstnání pokrývají široké spektrum oborů a úrovní odbornosti.
Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi takové profese patří nyní nejvíce kuchař / kuchařka, řidič / řidička, dělník / dělnice, dělník / dělnice nebo máte zájem o profesi prodavač / prodavačka? Mezi nejvíce požadované obory patří Průmyslová a chemická výroba, Ubytování a cestovní ruch, Doprava, logistika a zásobování, Stavebnictví a realitní služby a nebo také práce v oboru Služby, umění a kultura. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!
Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Brno, Nové Město, Praha, Ostrava, Praha, Plzeň, Žižkov, Praha, Vršovice, Praha, České Budějovice, Hradec Králové, Olomouc, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.
Provozní manažer je klíčovým pracovníkem, který je zodpovědný za řízení a koordinaci provozních činností v organizaci. Jeho úlohou je zajišťovat efektivní a bezproblémový chod výrobních, logistických nebo služebních procesů. Provozní manažer plánuje a organizuje práci zaměstnanců, monitoruje provozní výkonnost, vyhodnocuje výsledky a přijímá opatření pro zlepšování produktivity a kvality. Dále se stará o dodržování bezpečnostních a regulačních standardů, správu zásob a technických zařízení a řeší případné problémy nebo odchylky.
Provozní manažer musí mít komplexní znalosti v oblasti provozního řízení, plánování, logistiky a projektového řízení. Musí mít schopnost efektivně řídit týmy zaměstnanců, koordinovat jejich práci a motivovat je k dosažení cílů. Důležité je také analytické myšlení a schopnost identifikovat oblasti potenciálního zlepšení a implementovat opatření pro optimalizaci provozních procesů. Provozní manažer by měl mít výborné komunikační a organizační dovednosti, aby efektivně spolupracoval s dalšími odděleními, dodavateli a zákazníky.
Ke své práci využívá informační systémy pro řízení provozu, softwarové aplikace pro plánování a sledování provozních procesů, analytické nástroje pro vyhodnocování výkonnosti, komunikační technologie pro efektivní komunikaci s týmem a další technické vybavení související s daným odvětvím nebo provozem. Důležité je také dodržovat bezpečnostní standardy a mít znalost a přístup k příslušným předpisům a regulacím.
Profese provozního manažera oslovuje lidi, kteří mají zájem o řízení a organizaci provozních procesů, a mají schopnost přemýšlet strategicky a analyticky. Baví je optimalizovat výkonnost a výsledky provozu, řešit složité problémy a přinášet inovativní řešení. Provozní manažer je motivován tím, že může ovlivnit a vylepšit fungování organizace, dosáhnout efektivnosti a dosahovat stanovených cílů. Rovněž je uspokojen, když vidí, že jeho řízení a opatření vedou k pozitivním výsledkům, růstu a udržitelnosti provozu.
Provozní manažer pracuje v různých odvětvích a organizacích, včetně výrobních firem, logistických společností, dopravních společností, maloobchodu, hotelů, restaurací, zdravotnických zařízení a dalších provozů. Jeho pracoviště se může lišit podle povahy provozu a velikosti organizace. Provozní manažer spolupracuje s vedením organizace, odděleními prodeje, nákupu, výroby, logistiky a dalšími odděleními. Jeho práce se často odehrává na místě provozu, v kanceláři, výrobní hale, skladu nebo terénu a zahrnuje také cestování a přítomnost v různých lokalitách.
Pro práci provozního manažera je obvykle vyžadováno vysokoškolské vzdělání v oboru podnikového managementu, logistiky, průmyslového inženýrství nebo oboru souvisejícím s provozem organizace. Důležitá je také praxe a zkušenosti v oblasti provozního řízení, projektového řízení nebo řízení týmů. Provozní manažer by měl mít znalosti o procesech v daném odvětví, technických aspektech provozu a mít schopnost analyzovat a optimalizovat provozní výkonnost.
Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.
Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.
Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?
Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
