Nejprve se registrujte nebo se přihlašte
Vytvořte si životopis a vyplňte pracovní preference
Začněte vyhledávat nabídky pomocí umělé inteligence
Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi takové profese patří nyní nejvíce kuchař / kuchařka, řidič / řidička, dělník / dělnice, prodavač / prodavačka nebo máte zájem o profesi dělník / dělnice? Mezi nejvíce požadované obory patří Průmyslová a chemická výroba, Ubytování a cestovní ruch, Doprava, logistika a zásobování, Stavebnictví a realitní služby a nebo také práce v oboru Služby, umění a kultura. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!
Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Brno, Nové Město, Praha, Praha, Ostrava, Plzeň, Vršovice, Praha, České Budějovice, Žižkov, Praha, Olomouc, Hradec Králové, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.
Školitel je osoba, která má za úkol poskytovat vzdělávání a školení jednotlivcům nebo skupinám lidí v určitém oboru nebo dovednostech. Jeho hlavním cílem je předávat znalosti, dovednosti a know-how, které umožní studentům rozvíjet své schopnosti a zlepšovat své pracovní dovednosti. Je to odpovědná a komunikačně zručná osoba, která se snaží studenty motivovat a připravit je na úspěšné uplatnění v daném oboru.
U lektora se očekávají komunikační dovednosti a schopnost dobře a jasně předávat informace a znalosti studentům. Dále je nezbytné mít empatii a porozumění pro potřeby a schopnosti jednotlivých studentů, aby mohl přizpůsobit své výukové metody. Také musí být organizačně zdatný aby dokázal naplánovat a strukturovat výukový program a sledovat pokrok studentů. Motivační schopnosti jsou také klíčové, aby dokázal studenty povzbudit a podnítit jejich zájem a zapojení do výuky. Kreativita a inovativnost jsou důležité, aby mohl používat různé výukové metody a techniky a zajistit, že výuka je zajímavá a interaktivní.
Mezi základní vybavení, které potřebuje, patří prezentace a multimediální nástroje, jako jsou projekční zařízení, počítač s připojením k internetu, dataprojektor nebo interaktivní tabule, které mu umožní předávat informace a prezentovat výukové materiály. Dále může potřebovat tiskárnu a kopírku pro přípravu výukových materiálů. Pokud poskytuje praktické školení, může potřebovat specializované nástroje a zařízení, které jsou relevantní pro daný obor. Výhodou je také přístup k online vzdělávacím platformám a e-learningovým zdrojům, které umožní studentům studovat a trénovat i mimo tradiční výukové prostředí.
Školitelé mají obvykle rádi práci s lidmi a baví je předávání znalostí a dovedností. Zároveň je naplňuje vidět rozvoj a pokrok svých studentů, kteří se díky jejich vedení zdokonalují a dosahují svých cílů. Baví je také interakce s různými typy lidí a schopnost přizpůsobit svůj přístup a výukové metody podle individuálních potřeb a schopností studentů.
Může pracovat ve školách, univerzitách nebo výcvikových střediscích, nebo může být zaměstnán jako součást firemního školícího týmu, který školí zaměstnance a pracovníky ve specifických oborech a technikách. Dále mohou pracovat jako externí konzultanti nebo freelance školitelé, kteří poskytují školení pro různé organizace a firmy. Také často působí v oblasti firemního školení a rozvoje, kde školí zaměstnance a pracovníky ve specifických dovednostech a oborech.
Většinou je vyžadováno minimálně střední odborné vzdělání, přičemž vysokoškolské vzdělání může být výhodou, zejména v oblastech, kde je potřeba specializovaných znalostí. Důležitá je také praxe a zkušenosti v daném oboru, které umožní školiteli lépe porozumět potřebám a nárokům studentů.
Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.
Charakteristika města a jeho instituce: Hustopeče jsou malebné město situované v Jižní Moravě, České republice. Toto město má bohatou historii a je známé pro své vinařství a vinohrady. Hustopeče jsou domovem několika vináren a vinařských společností, které jsou důležitou součástí místní kultury. Město je také známé svými kulturními institucemi, jako jsou muzea a galerie, které odrážejí jeho historické a kulturní dědictví.
Politická a správní struktura: Hustopeče jsou městem s vlastní samosprávou, které má vlastní městskou radu a primátora. Město je rozděleno na místní části a místní zastupitelstva, která se podílejí na správě místních záležitostí.
Ekonomika a průmysl: Ekonomika Hustopeče je spojena s vinařstvím a vinařským průmyslem. Toto město je jedním z hlavních center pro produkci vína na Jižní Moravě a je známé pro své kvalitní hrozny a vína. Místní podnikatelé a vinohradníci hrají klíčovou roli v místní ekonomice.
Doprava a dostupnost: Hustopeče jsou dobře dostupné díky silničnímu a železničnímu spojení. Město leží v blízkosti dálnice D2, což usnadňuje přístup do sousedních regionů. Dále je zde železniční stanice, což umožňuje snadnou dopravu do dalších měst a obcí v Jižní Moravě.
Bydlení a rodinný život: Hustopeče nabízí různé možnosti bydlení, včetně tradičních domů ve venkovském stylu a moderních bytových komplexů. Díky svému klidnému prostředí a krásným vinicím je to ideální místo pro ty, kteří chtějí žít v přírodě. Město má také základní a střední školy, což je vhodné pro rodiny s dětmi.
Geografie a poloha: Hustopeče se nachází na jižním okraji Moravského krasu, což je známá oblast s krásnými jeskyněmi a skalnatými útvary. Město má výhodnou polohu pro turisty, kteří chtějí zkoumat tento region. Hustopeče leží také nedaleko města Brno, což poskytuje další možnosti pro kulturní a rekreační aktivity.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
