- Plný úvazek
Nebaví vás pokaždé vyplňovat políčka?
Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Frýdek-Místek nabízí širokou škálu pracovních příležitostí pro uchazeče z různých oborů. Tradičně je zde silně zastoupen průmysl, zejména strojírenství, automobilový a hutní sektor, ale uplatnění najdou i lidé v oblasti logistiky, obchodu nebo administrativy. Stále větší význam získávají také služby, ať už v gastronomii, zdravotnictví nebo vzdělávání. Díky své poloze a napojení na okolní regiony je práce ve Frýdku-Místku dostupná pro zkušené odborníky i absolventy, kteří hledají první zaměstnání.
Město samo o sobě působí příjemným dojmem – leží na soutoku řek Ostravice a Morávky a nabízí kombinaci městského života a blízkosti přírody. Obyvatelé oceňují dobré zázemí pro rodinný život, dostatek škol, sportovišť i kulturních akcí. Frýdek-Místek je známý svou přátelskou atmosférou a výbornou dostupností do Beskyd, což z něj dělá ideální místo pro ty, kteří chtějí skloubit práci s aktivním odpočinkem. Uchazeči o zaměstnání tak mohou počítat nejen se stabilním pracovním prostředím, ale i s kvalitním zázemím pro každodenní život.
Z profesního pohledu má Frýdek-Místek své pevné postavení na mapě českých měst. Je důležitým centrem průmyslu a výroby, zároveň však rozvíjí i moderní služby a technologie. Strategická poloha v blízkosti Ostravy a slovenských hranic z něj činí atraktivní místo pro podnikání a zaměstnání. Díky tomu je zdejší trh práce pestrý a nabízí pracovní nabídky v různých oborech – od technických profesí až po pozice v administrativě nebo zákaznickém servisu. Práce ve Frýdku-Místku tak představuje zajímavou perspektivu pro všechny, kteří hledají stabilitu i možnosti profesního růstu.
Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi takové profese patří nyní nejvíce kuchař / kuchařka, řidič / řidička, dělník / dělnice, dělník / dělnice nebo máte zájem o profesi prodavač / prodavačka? Mezi nejvíce požadované obory patří Průmyslová a chemická výroba, Ubytování a cestovní ruch, Doprava, logistika a zásobování, Stavebnictví a realitní služby a nebo také práce v oboru Služby, umění a kultura. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!
Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Brno, Nové Město, Praha, Ostrava, Praha, Plzeň, Žižkov, Praha, Vršovice, Praha, České Budějovice, Hradec Králové, Olomouc, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.
Technický manažer v energetice je odborník, který se specializuje na řízení a koordinaci technických aspektů energetických projektů a operací. Jeho hlavním úkolem je zajištění optimálního provozu a údržby energetických zařízení a infrastruktury a to s důrazem na bezpečnost, spolehlivost a efektivitu. Plánuje a řídí údržbu a opravy energetických zařízení, jako jsou elektrárny, distribuční sítě, generátory a další technologie. Sleduje výkonnost zařízení a zavádí opatření ke zlepšení jejich efektivity a optimalizaci výkonu. Dále koordinuje projektové aktivity v energetickém sektoru, včetně rozvoje nových zařízení a infrastruktury, a spolupracuje s týmy inženýrů a techniků.
K dovednostem, které musí mít mít patří hluboké technické znalosti a odbornost v energetickém odvětví, protože musí rozumět fungování energetických zařízení a technologií a být schopný analyzovat a řešit technické problémy. Dále je důležité mít organizační dovednosti a schopnost řízení projektů. Komunikační dovednosti jsou klíčové pro spolupráci s týmy inženýrů a techniků, ale také pro komunikaci s dalšími zainteresovanými stranami, jako jsou manažeři, dodavatelé a klienti. Schopnost sledovat novinky a trendy v energetickém odvětví a aplikovat moderní technologie je rovněž nezbytná pro zajištění udržitelného a efektivního provozu energetických zařízení.
Ke své práci nezbytně potřebuje moderní technologické vybavení pro řízení a monitorování energetických systémů. Patří sem počítač nebo laptop s dostatečnou výpočetní kapacitou pro analýzu dat a správu energetických projektů. Dále potřebuje přístup k specializovanému softwaru pro energetické simulace a modelování. Pro účinnou komunikaci s týmem a spolupracovníky je také důležité mít komunikační technologie a nástroje.
Profese technického manažera v energetice může bavit jedince, kteří mají zájem o oblast energetiky, udržitelného rozvoje a inovativních technologií. Ti, kteří mají rádi řízení projektů, koordinaci týmu a hledání efektivních energetických řešení. Odborník na technické aspekty v energetice má možnost ovlivňovat a přinášet pozitivní změny v oblasti energetiky. Pracuje v energetických společnostech, inženýrských firmách, výrobních průmyslech nebo vládních institucích. Pracovní může být v kanceláři nebo na terénu, kde monitoruje energetické zařízení a řídí projekty.
Obvykle je vyžadováno vysokoškolské vzdělání v oboru energetiky, strojního inženýrství, elektrotechniky nebo jiném příbuzném technickém oboru. Většina technických manažerů v energetice má bakalářský nebo magisterský titul, který je relevantní pro energetický sektor. Kromě formálního vzdělání je také důležité mít relevantní praxi v energetickém odvětví. To může zahrnovat pracovní zkušenosti ve správě a provozu energetických zařízení, projektovém řízení v energetice, technických analýzách a návrzích energetických systémů a dalších příbuzných pracovních zkušenostech.
Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.