- Břevnov, Praha
- Mgr. Kateřina Lucáková
-
Benefity:
Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Charakteristika města a jeho instituce: Břevnov, část Prahy, je malebnou čtvrtí, která se vyznačuje svým historickým dědictvím a klidným prostředím. Má vlastní unikátní atmosféru a je známý svými historickými památkami, včetně kláštera Břevnov, což je jedno z nejstarších klášterních komplexů v České republice. Klášter má bohatou historii a hraje důležitou roli v kulturním dědictví Břevnova.
Politická a správní struktura: Břevnov je součástí Prahy 6, jednoho z pražských městských obvodů, a je tak zahrnut v pražské samosprávě. Městská část má své zastupitelstvo a starostu, kteří jsou zodpovědní za místní správu a řešení záležitostí týkajících se Břevnova.
Ekonomika a průmysl: Břevnov je převážně rezidenční čtvrtí s omezeným průmyslovým sektorem. Ekonomika čtvrti je převážně závislá na malých podnicích, obchodech a službách pro místní obyvatele. Díky své blízkosti k historickému centru Prahy a turistickým atrakcím města existují i turistické a pohostinské služby.
Doprava a dostupnost: Břevnov je dobře spojen s veřejnou dopravou a hlavními silnicemi. Místní autobusové a tramvajové linky umožňují snadný přístup k ostatním částem Prahy, a veřejná doprava je efektivním způsobem, jak se pohybovat po městě. Navíc je možné se dostat do centra Prahy pěšky.
Bydlení a rodinný život: Břevnov je populární částí Prahy pro bydlení. Nabízí klidné a bezpečné prostředí, což je atraktivní pro rodiny s dětmi. Čtvrt má také několik parků, což poskytuje příležitosti pro venkovní aktivity a odpočinek.
Geografie a poloha: Břevnov se nachází na západním okraji historického centra Prahy. Městská část leží na kopci nad řekou Vltavou, což nabízí nádherný výhled na město. Tato poloha umožňuje snadný přístup k centru Prahy a jejím turistickým atrakcím, a zároveň poskytuje klidný únik od městského ruchu.
Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.
Hledání práce je běh na dlouhou trať. Pojďme najít novou, vysněnou práci, práci, která vás bude bavit. Vysvětlíme si postup, jak hledat práci a v dalších článcích vám pomůžeme se vším, co k vysněné práci potřebujete. S námi to zvládnete!
Rozhodli jste se ukončit pracovní poměr ve stávajícím zaměstnání? My vám pomůžeme. Společně se podíváme na ukončení pracovního poměru, co říká zákoník práce o výpovědi, jednak ze strany zaměstnance, jednak ze strany zaměstnavatele. Nebo jste dostali výpověď od svého zaměstnavatele? Povíme si, v jakých případech vám zaměstnavatel výpověď může dát.
Jste moc nebo málo asertivní? Ukážeme si metody, jak docílit vyrovnané asertivity. Asertivity, která nikoho neurazí, a vám pomůže k dosažení stanovených cílů.
Znáte základní povinnosti zaměstnavatele? Ukážeme vám, co je povinností vašeho zaměstnavatele před zahájením vašeho pracovního poměru, v průběhu a při skončení pracovního poměru.
Vše, co potřebujete vědět o zkušební době. Co je to zkušební doba, je zkušební doba povinná, jak dlouhá je zkušební doba, může být zkušební doba prodloužena? Co zkušební doba a nemoc, zkušební doba a dovolená, nebo co když otěhotníte? Včetně vzoru výpovědi pro zaměstnance.
Chcete si přivydělat a máte dvě zaměstnání? Můžete mít ke své pracovní smlouvě uzavřenou dohodu u svého stávajícího zaměstnavatele, pokud práce na dohodu bude jiná než ta, kterou děláte na základě pracovní smlouvy. Nebo můžete mít zaměstnavatele dva. Poradíme vám, jak řešit při HPP a DPP daně a nemocenskou.
Pokud potřebujete sdílet pracovní témata s veřejností, jako jsou zajímavá data nebo stížnosti na bezpráví, je dobré mít kontakty na přední profesní novinářské organizace. Ty vám mohou pomoci získat pozornost pro vaše záležitosti. V našem článku představujeme pět nejúčinnějších organizací, se kterými se vyplatí navázat spolupráci.
Váš zaměstnavatel má možnosti, jak s vámi rozvázat pracovní poměr. Přeložíme si právnickou mluvu, abyste všemu rozuměli. Poukážeme na to, na co si musíte dát pozor. Na závěr si povíme, kdy vám zaměstnavatel výpověď dát nesmí.
Ukončení pracovního poměru ve zkušební době není nic, co bychom chtěli. Ale občas i přes veškerou snahu to musíme udělat. Poradíme vám, jak správně postupovat při zrušení pracovního poměru ve zkušební době, a přidáme i formulář, který můžete použít.
Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje