Zkušený Mistr | Volné Víkendy | Humpolecko

Humpolec

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Jste schopný mistr – vedoucí výroby, který umí řídit tým lidí a zároveň jste technik, který se umí postarat o bezproblémový chod linky? Tohle je Vaše šance na změnu, tak nám pošlete životopis.

Vaším úkolem bude:

  • povedete tým lidí ve dvousměnném režimu
  • samostatná zodpovědnost výrobní divizi montáž + povrchové úpravy
  • organizace práce, hodnocení a motivace zaměstnanců
  • dohled na kvalitu, dodržování BOZP a PO
  • personální úkoly (docházka, plánování směn)
  • úzká spolupráce s výrobním manažerem + úsekem údržby
  • kontrola plynulého chodu výrobních linek a podílení se na technických úkolech

POŽADAVKY:

  • SŠ vzdělání, popř. vyučen
  • min. 2 roky praxe s vedením týmu na pozici mistr / vedoucí výroby
  • osobnostní předpoklady pro vedení týmu lidí
  • organizační schopnosti, přirozená autorita
  • ochota podílet se na technických úkolech v rámci výroby / údržby
  • zkušenosti s povrchovou úpravou / lakováním výhodou
  • časová flexibilita, schopnost nést odpovědnost
  • ochota pracovat ve směnném provozu
  • AJ nebo NJ je výhodou
  • ŘP sk. B

BENEFITY:

  • mzdové ohodnocení dle zkušeností a schopností
  • dovolená navíc
  • notebook, mobil
  • stravenky
  • jazykové kurzy
  • firemní akce

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

DK machinery a.s. | DK machinery a.s. | Ždírec, Jihlava Ždírec, Jihlava
  • 30 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 27. listopadu
Conectart a.s. | Conectart a.s. | Kolín Kolín
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. května
Manuvia Job s.r.o. | Manuvia Job s.r.o. | Pardubice Pardubice
  • 27 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. května
DENTTECHNIK, s. r. o. | DENTTECHNIK, s. r. o. | Poděbrady Poděbrady
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. dubna
Jobnext s.r.o. | Jobnext s.r.o. | Strakonice Strakonice
  • 20 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. května
Národní divadlo | Národní divadlo | Staré Město, Praha Staré Město, Praha
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. května
MOBA Security s.r.o. | MOBA Security s.r.o. | Tlumačov, Zlín Tlumačov, Zlín
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 28. dubna
A-JOBS GmbH | A-JOBS GmbH | Rakousko Rakousko
  • 1 700 – 2 000 €
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. května

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

auto zkušenost
Ohodnoť práci a vyhraj Netflix nebo Videokurz zdarma!

Vánoční akce!

Ohodnoť práci a vyhraj Netflix nebo Videokurz zdarma!

CHCI VYHRÁT