Bezpečnostní pracovník v obleku 200 Kč/h
- Praha
- PRO SECURITY SE
-
Benefity:
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Smluvní vztah | dohoda o provedení práce (dpp) |
Práce vhodná také pro | absolventy |
Lokalita | Praha |
Firma | Virtus security s.r.o. |
Kategorie | Ozbrojené síly a bezpečnost, Pracovník / pracovnice ostrahy |
Min. vzdělání | Základní |
Jazyk. znalosti | Český jazyk (Pokročilý B2) |
Hrubá mzda | 24.640 – 34.800 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Do prodejny s módou v Praze poptáváme bezpečnostní pracovníky pro práci v podobě pochůzkové činnosti v klimatizovaném prostředí s občasnou obsluhou kamerového systému.
- 3 – 5 směn týdně
- 12-ti hodinové směny, pouze denní
- 4 bezpečnostní pracovníci na každé službě
- KAŽDÝ TÝDEN MOŽNOST ZÁLOHY
- MOŽNOST UBYTOVÁNÍ
- Pochůzková činnost na prodejní ploše
- Monitoring potencionálně nežádoucích osob
- Prevence ztrát a krádeží
- Aktivní spolupráce se zbytkem týmu ve službě
- Přivolávání PČR k neřešitelným incidentům
- Obsluha kamerového systému
- TATO PRACOVNÍ NABÍDKA JE VHODNÁ I PRO UCHAZEČE, KTEŘÍ NEMAJÍ V OBLIBĚ OSTRAHU OBCHODŮ, JAKO JSOU NAPŘÍKLAD POTRAVINOVÉ ŘETĚZCE, CHARAKTERISTIKA JE NAPROSTO ODLIŠNÁ
- Osobní schůzku v kanceláři, nebo na místě výkonu práce, kde proběhne prezentace objektu + případné zaškolení
- Čistý VRT
- Zdravotní způsobilost
- Nezávaznou osobní prohlídku objektu
- Práci v kolektivu (na směně se nachází 4-6 Bezpečnostních pracovníků)
- Stabilní pracovní pozici s možností individuálního plánování služeb
- Možnost ubytování
- Dohodu o provedení práce
- Denní směny 9:00 - 21:00
- Důkladné proškolení v prostorách objektu
- Možnost týdenních záloh ve výši 50% z odpracovaných hodin
- Nástupní mzdu
- 120,-/h čistého
- Mzdu za mimořádné služby
- 140,-/h čistého
- Výplata k 20. v měsíci
- Pracovní uniforma, firemní tarif, multisport
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Kdy je nejlepší čas zajít za šéfem, že chcete navýšit plat? Jak konkrétně si o navýšení říci? Ukážeme i věty, které mohou vaše vyjednávání o vyšším platu zničit. Co když firma přidat nechce nebo nemůže?
Váš zaměstnavatel má možnosti, jak s vámi rozvázat pracovní poměr. Přeložíme si právnickou mluvu, abyste všemu rozuměli. Poukážeme na to, na co si musíte dát pozor. Na závěr si povíme, kdy vám zaměstnavatel výpověď dát nesmí.
Dozvíte se, co to je přesčas, jaký je rozdíl mezi dobrovolným a povinným přesčasem. Proč jít na dobrovolný přesčas o státním svátku? Vysvětlíme si, jak se přesčasy proplácí a kdy si můžete vzít náhradní volno. Jaké důsledky mohou být, když na přesčas nepřijdete, protože se vám to nehodí.
Jaké jsou výhody registrace na úřadu práce, na co máte nárok? Jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním? Na vše vám odpovíme!
Přiblížíme si zkušební dobu, jak je dlouhá, jak ji lze prodlužovat. A co vše se dá dodatkem v pracovní smlouvě změnit. Připravili jsme pro vás i vzor dodatku k pracovní smlouvě. Podíváme se, jak vypadá pracovní smlouva na zkrácený úvazek.
Teambuilding - co to je, jak jej připravit? Dáme vám tipy na teambuilding, jednotlivé aktivity, i ty netradiční. Účastníte se teambuildingu? Poradíme vám, na co si dát pozor. Není to jen o zábavě.
Každý rok v práci vyplňujete růžové prohlášení, pojďte se na toto prohlášení podívat detailněji a zjistěte, jak správně uplatnit slevy na dani. Ukážeme vám, kde růžové prohlášení najdete. Finanční správa připravila růžové prohlášení jako formulář, který si vytisknete nebo vyplníte na počítači. Poradíme vám také, jak růžové prohlášení ukončit. K daním patří také potvrzení o zdanitelných příjmech, o kterém si řekneme více.
Poradíme vám, kdy máte nárok na odstupné dle zákoníku práce. Jak se počítá výše odstupného, jaké se odvádějí povinné odvody. Vše si ukážeme na konkrétních příkladech. V článku naleznete i případy, kdy nárok na odstupné nevzniká, nebo zaniká.
Aby tatínkové mohli pomoci po narození miminka s jeho péčí, mají nárok na 14 kalendářních dnů placeného volna, otcovské dovolené. Povíme si, co to je otcovská dovolená, kdo má nárok na otcovskou dovolenou, v jaké výši a kdy se vyplácí.
První den v nové práci je vaší vizitkou – co si vzít na sebe, jak se připravit, na co se ptát, na co se neptat, jak se kolegům představit. Se vším vám pomůžeme!
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje