- 49 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Hledáme posilu do našeho bistra!
Máte rádi víno, příjemnou atmosféru a práci s lidmi? Přidejte se k nám a staňte se součástí týmu, který hostům přináší skvělé zážitky.
Připravovat nápoje a obsluhovat hosty
Chystat drobné pochutiny k vínu
Objednávat zboží a doplňovat zásoby
Pečovat o vzhled a atmosféru bistra
Podílet se na organizaci menších akcí a degustací
Spolupracovat na tvorbě menu a vinné karty
Učit se o vínech, gastronomii a servisu přímo v praxi
Přinášet nové nápady pro ještě lepší zážitky našich hostů
Minimálně vyučení (SOU)
Praxe v oboru výhodou
Znalost cizího jazyka výhodou
Pozitivní přístup, spolehlivost a chuť se učit
Firemní akce
Sickdays
Průžná pracovní doba
Slevy na firemní zboží
Školící akce a možnost dalšího vzdělávání
Přátelský tým a příjemné prostředí bistra

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.