Stavební dělník - Olomoucký kraj

Pracovní poměr	práce na plný úvazek
Smluvní vztah	pracovní smlouva (hpp)
Lokalita	Olomouc
Zadavatel	Skanska a.s.
Kategorie	Řemeslná výroba a manuální práce, Stavebnictví a realitní služby, Technické obory
Min. vzdělání	Základní

O nás

Společnost Skanska je mezinárodní skupinou zabývající se stavebnictvím a vývojem bytových a administrativních projektů. Na vybraných trzích ve Skandinávii, Evropě a USA působí více než 32 tisíc jejích zaměstnanců. Zaměřuje se na vývoj a výstavbu šetrnou k okolí i lidem, kteří je obývají. Rezidenční i výrobní a obchodní prostory zajišťuje od developmentu přes výstavbu až po facility management. Při výstavbě minimalizuje ekologickou zátěž, využívá obnovitelných zdrojů a dbá na bezpečnost práce. Skanska prosazuje principy společensky odpovědného a etického podnikání v environmentální, sociální i ekonomické rovině. Pro nás jsou to ale lidé, kteří stojí za těmito projekty, a na ty jsme opravdu hrdí. Naše vize se dá naplnit jedině s týmem vysoce kvalifikovaných a motivovaných zaměstnanců.

Více o nás

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Stavebnictví a realitní služby

359 nabídek ZDE

Řemeslná výroba a manuální práce

Technické obory

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Skanska a.s.

Co od Vás očekáváme:

Divize Inženýrské stavitelství, závod Inženýrské stavitelství Morava, hledá do týmu nového kolegu na pozici ” stavební dělník”. Místo výkonu práce Olomouc a okolí. Co Vás čeká? *Manuální činnosti při pokládce asfaltových směsí *Týmová spolupráce Co od Vás požadujeme? *ZŠ/SOU s výučním listem *Pracovitost, spolehlivost *Manuální zručnost, flexibilita *Zdravotní způsobilost *Příležitostně ochota cestovat v rámci ČR *Praxe v oboru výhodou Co Vám můžeme kromě odpovídající mzdy nabídnout? *Zázemí stabilní společnosti, pravidelnou měsíční mzdu *Pracovní poměr na dobu určitou s možností prodloužení na dobu neurčitou *5 týdnů dovolené řádné dovolené + 5 dní zimní dovolené + k tomu všemu další 2 dny placeného volna extra tzv. „sick days“ = celkem tedy 32 dní dovolené za rok *Příspěvek zaměstnavatele na penzijní nebo životní pojištění v hodnotě až 1000,–Kč měsíčně *Denní příspěvek na stravné ve výši 60,50Kč za odpracovanou směnu *Flexi passy v hodnotě 1.500,–Kč *Vzdělávání, rozvoj a talentové programy pro zaměstnance *Zaměstnanecký akciový program Seop *Další zaměstnanecké benefity (Multisport karta, T-mobile zvýhodněné tarify a další zvýhodněné nabídky partnerů) Místo práce: Olomouc a okolí Termín nástupu: dle dohody