- 23 000 – 30 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
Domov Clementas Vizovice se nachází v klidné části města Vizovice ve Zlínském kraji na adrese Chrastěšovská 862. V bezbariérové zrekonstruované budově provozujeme domov, který nabízí klientům bezpečnou péči a potřebné pohodlí. Pečujeme především o seniory, kteří trpí Alzheimerovou chorobou, Parkinsonovou chorobou či jiným typem demence, klienty po cévních mozkových příhodách, klienty s omezenou mobilitou i ty, kteří jsou trvale upoutáni na lůžko. Jídlo pro klienty i zaměstnance vaříme ve vlastní kuchyni.
Příprava a výdej pokrmů dle jídelníčku a dietních plánů
Spolupráce s pomocným personálem v kuchyni
Dodržování hygienických a bezpečnostních standardů
Podíl na zajištění kvalitní stravy pro naše klienty
Vyučení v oboru nebo praxe na pozici kuchaře
Samostatnost, pečlivost a spolehlivost
Týmového ducha a pozitivní přístup
Citlivý přístup ke klientům domova
✔️ 5 týdnů dovolené
✔️ Obědy zdarma
✔️ Příplatky za víkendy, pracovní doba 6-18 krátký/dlouhý týden
✔️ Zdravotní obuv Peter Legwood a kvalitní pracovní oblečení
✔️ Zajímavé zaměstnanecké benefity
✔️ Stabilní zázemí a smysluplnou práci
📅 Nástup možný ihned nebo dle dohody
🕘 Pracovní úvazek: plný
📧 Klikněte níže na Odpovědět na inzerát a zašlete svůj životopis
📞 Pro více informací volejte: zobrazit tel. číslo
❤️ Práce u nás má smysl. Přidejte se k nám a vařte srdcem pro ty, kteří si to zaslouží.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.