- Plný úvazek

Náplň práce: komplexní zajištění úklidu a údržby veřejných prostranství v letním i zimním ročním období (sekání trávy, úklid spadaného listí, zastřihování keřových porostů a živých plotů, prořez a kácení stromů, zametání chodníků a komunikací, úklid sněhu a posyp chodníků a komunikací, úklid odpadků apod.) za pomoci dostupné techniky (Multicar, malotraktor, úklidové zařízení, sekačka, křovinořez, motorová pila, drobné nářadí apod.), péče o veškerý mobiliář na veřejných prostranstvích (instalace, opravy, nátěry, údržba, likvidace), zajišťování pracovních pomůcek, opravy, servis, údržba, STK, pojistné události týkající se techniky obce, údržba všech obecních pozemků, zařízení a objektů včetně obsluhy plynových kotelen, pomoc při zajištění kulturních akcí, spolupráce s ostatními technickými zaměstnanci obce a externími smluvními firmami, popř. osobami vykonávající trest obecně prospěšných prací
Požadavky: dosažení 18 let věku, způsobilost k právním úkonům, řidičský průkaz minimálně skupiny B, zdravotní způsobilost pro manuálně náročnou práci, zručnost, samostatnost, zodpovědnost, pečlivost a spolehlivost, časová flexibilita (pracovní doba dle potřeb obce).
Výhodou zájemců je: dosažení středního vzdělání s výučním listem v oboru např. opravy strojů a motorových vozidel, instalatérství, elektroinstalace, topenářství, zednictví apod., praxe na obdobné pracovní pozici, praxe při obsluze strojů a zřízení, např. bagr, kombajn, traktor, vysokozdvižný vozík, jeřáb apod., veškerá osvědčení a certifikáty vztahující se k dané pracovní pozici.
Náležitosti písemné přihlášky: jméno, příjmení a titul zájemce, datum a místo narození zájemce,
státní příslušnost zájemce, místo trvalého pobytu zájemce, místo skutečného pobytu zájemce, telefonické či e-mailové spojení, číslo občanského průkazu nebo číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana, datum a podpis zájemce, datum možného nástupu. Součástí písemné přihlášky bude: a) strukturovaný životopis s uvedením údajů o dosavadních zaměstnáních a odborných znalostech a dovednostech týkající se druhu práce, b) certifikáty, osvědčení, školení apod. vztahující se k druhu práce, c) kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání, d) kopie řidičského průkazu minimálně skupiny B, e) čestné prohlášení žadatele o schopnosti vykonávat manuálně náročné práce ve vztahu ke svému zdravotnímu stavu, včetně popisu zdravotních omezení (podmínkou uzavření pracovní smlouvy bude vstupní lékařská prohlídka).
Platová třída odpovídající druhu práce: 5
Předpokládané datum nástupu: dle dohody
Přihlášku s požadovanými doklady doručte osobně nebo prostřednictvím pošty tak, aby byla doručena nejpozději do 18.11.2024 na adresu: Obecní úřad Holoubkov, Holoubkov 48, 338 01 HOLOUBKOV
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?