- 34 000 – 39 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Požadujeme – vyučen v oboru, výhodou – praxe v oboru.
Náplň práce – prodej zboží a výrobků v kantýně, výdej teplých jídel
Pracovní doba 5.00 – 13.00, 13.00 – 21.00
Vývojový plat. Základní nástupní plat bude stanoven podle dovedností a samostatnosti.
Po ověření pracovních schopností převod smlouvy po dvou letech na dobu neurčitou.
Zaměstnanecké výhody:
příspěvek na penzijní připojištění 600,–- Kč/měsíc, 5 týdnů placené dovolené, mimořádné odměny, příspěvek na stravování, ochranné nápoje, poskytování rekondičně-rehabilitační péče, zaměstnanecký benefit na čerpání služeb z oblasti sportu, nákup zdravotních doplňků v hodnotě 3 700,–- Kč, Nadstandardní příplatky za odpolední, noční směny a za práci o sobotách, nedělích
Telefonní kontakt Po – Pá od 6 hod. – 14 hod. v pracovní době

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.