- 80 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
KO: Ing. Jan Turovský, tel. Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes
Místo výkonu práce: Úřad městyse Březová, Březová 106, 747 44 Březová u Vítkova
Pracovní poměr: na dobu neurčitou, předpokládaný nástup 1. 9. 2026, plný úvazek, práce bude vykonávána na základě uzavřené pracovní smlouvy, zkušební doba 3 měsíce, možnost home office 1–2 dny týdně
Platové podmínky: platová třída 10 (dle náplně práce a kvalifikace uchazeče) v souladu s nařízením vlády č. 341/2017 Sb., v platném znění, dále osobní příplatek a další zaměstnanecké benefity
Popis vykonávané práce:
Požadavky pro pracovní místo:
Uchazeči předloží písemnou přihlášku, která musí obsahovat tyto náležitosti:
K přihlášce je nutné podle § 7 odst. 5 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, připojit tyto doklady:
Způsob podání přihlášky:
Písemné přihlášky s požadovanými náležitostmi zašlete poštou nebo doručte osobně na adresu: Městys Březová, Březová 106, 747 44 Březová u Vítkova. Zalepená obálka musí být označena slovy „Výběrové řízení – účetní – NEOTEVÍRAT“ s uvedením adresy uchazeče.
Termín podání přihlášky: do 27. 7. 2026 (včetně)
Podáním přihlášky uchazeč souhlasí s využitím poskytnutých osobních údajů výhradně pro potřeby výběrového řízení.
Městys Březová si vyhrazuje právo nevybrat žádného z přihlášených uchazečů.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.