- 50 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Nástup dle domluvy.
Akviziční obchodní zástupce (HPP, Zlín)
O nás:
Jsme B2B překladatelská agentura s více než 34 lety zkušeností, která se neustále snaží posouvat sebe sama i odvětví vpřed. I proto, že jsme rodinná firma, jsou pro nás hodnoty jako férovost, lidskost, pracovitost nebo respekt velmi důležité. Také díky nim jsme se stali 4. největší překladatelskou agenturou ve východní Evropě.
Službu, kterou prodáváme, máme vypilovanou a úroveň našeho know-how oceňují zákazníci z celého světa. Umíme totiž najít taková řešení, která splní zákazníkova očekávání ohledně kvality, rozpočtu i rychlosti dodání.
Proto nyní hledáme lovce!
Někoho:
o kdo má tah na branku a nebojí se jít pro svou kořist po nevyšlapaných cestách,
o koho neodradí nějaký ten šrám z boje nebo neúspěch, protože chápe, že obchod je běh na dlouhou trať,
o kdo má prokazatelné zkušenosti s B2B obchodem a zároveň praxi s akvizicí nových zákazníků v ČR (zkušenost se zahraniční klientelou výhodou),
o kdo se upřímně zajímá o potřeby a přání zákazníků,
o kdo umí a má chuť s nimi budovat dlouhodobé vztahy.
Agenda akvizičního obchodního zástupce
o Akvizice nových zákazníků v Česku a na Slovensku.
o V případě schopnosti vést jednání v angličtině akvizice nových zákazníků z celého světa.
o Péče o získané zákazníky – ti zůstávají obchodnímu zástupci v portfoliu.
o Komunikace s již dříve oslovenými zákazníky – máme k dispozici databázi zákazníků, se kterými jsme již spolupracovali a které chceme znovu oslovit.
o Reprezentace firmy na veletrzích, konferencích a obchodních schůzkách v Česku i v zahraničí.
o Práce se CRM, reporting výsledků.
Požadujeme:
Nabízíme:
POZNEJ NÁS NA WEBU:
https://www.zelenka.cz/jobs/akvizicni-obchodni-zastupce

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.