- 40 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek
[] Místo výkonu práce: Pražská č.p. 457/52
407 46 Krásná Lípa u Rumburka
Popis pracovní činnosti:
• podílí se na zajištění financování Správy NP (agendy finančních zdrojů)
• administrativně zajišťuje průběh akcí financovaných z rozpočtových i mimorozpočtových zdrojů od podání žádosti o poskytnutí finančních prostředků až po ukončení akcí včetně zpracování závěrečných vyhodnocení akcí
• shromažďuje a kompletuje podklady k žádostem o poskytnutí finančních prostředků z rozpočtových i mimorozpočtových zdrojů
• kontroluje a eviduje průběžné plnění úhrad fakturace na výstupu k těmto rozpočtovým a mimorozpočtovým dotacím
• vede a zakládá doklady o fondech a dotacích
• zabezpečuje dodržování termínů k podání žádostí o poskytnutí finančních prostředků a termínů souvisejících s realizací a ukončením jednotlivých akcí; to vše s ohledem na termíny nutné k provozu Správy NP
• podílí se na přípravě podkladů a tvorbě zadávací dokumentace k procesu zadávacího řízení při zadávání veřejných zakázek zadávaných podle zákona č. 134/2016 o zadávání veřejných zakázek, v platném znění, nebo při zadávání veřejných zakázek malého rozsahu
Požadavky na uchazeče:
• vysokoškolské vzdělání
• úřední jazyk čeština, český jazyk podmínkou!
• alespoň částečná znalost anglického jazyka výhodou
• trestní bezúhonnost
• nesmí být členem řídících nebo kontrolních orgánů právnických osob (§ 303, odst.3 Zákona 262/2006 Sb., zákoníku práce)
• řidičské oprávnění skupiny B (aktivní řidič)
Kontakt: Jiřina Skalová, zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.