- 34 700 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Náplň práce: stanovení a úpravy technologických postupů výroby, řešení operativních problémů výroby, testování a řešení změn, dosažení požadované kvality výrobků, spolupráce s výrobou a technickou kontrolu, zefektivňování výroby a zavádění nových technologií, vedení a zpracování technologické dokumentace
Požadujeme: vzdělání SŠ/VŠ v oboru chemie, keramika, mineralogie apod., samostatnost při řešení úkolů se zaměřením na výsledek, kreativní a tvůrčí přístup, dobrá znalost práce na PC, MS Word, Excel, AJ na komunikativní úrovni, praxe v laboratoři, ve výrobním podniku vítána
Nabízíme: délka pracovní doby 7,5 hod., práce v jednosměnném provozu, motivační bonus 2× za rok, věrnostní odměna, závodní stravování za zvýhodněnou cenu, dovolenou navíc, příspěvek na penzijní připojištění, zvýhodněné druhy pojištění u pojišťovny Kooperativa
Místo výkonu práce: České Budějovice, (vhodné i pro absolventy), nástup ihned
Důležité : Žžádosti se životopisy a vyplněným dotazníkem pro uchazeče o zaměstnání (na www.koh-i-noor.cz), zasílejte na e-mail: e-mail přes , příp. tel. Zobrazit tel. číslo – p. Vendula Blažková

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.